小孩子在工地旁玩耍时被工地周围的围挡绊倒导致骨折,请问工地承担责任吗

更新时间:2023-06-29 11:48:26
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小孩子在工地旁玩耍时被工地周围的围挡绊倒导致骨折,请问工地承担责任吗
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  • 首维律所律师
    服务地区:江苏-扬州 189-3649-9490
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    你好,需要结合具体情况,施工单位应该承担主要责任,但不是全部责任,监护人监护不当也应承担部分责任。
    2023.06.29 11:48:26
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  • 江苏致祥律所律师
    服务地区:江苏-南京 151-5056-0308
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    工地围挡放置的有无问题没如果有问题要承担一些责任
    2023.06.29 11:08:20
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  • 张健律师
    服务地区:江苏-宿迁 187-6111-1022
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    要看是否有警示标志牌,是否做好相应防护栏等。
    2023.06.29 11:31:55
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助529277 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    在工地受伤如果不构成工伤的,可以按人身伤害侵权处理。如果构成工伤的,按工伤事故处理。
    依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按法律依据:《工伤保险条例》的规定处理。
    因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。
    个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
    2023.06.29 10:24:17
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助381539 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工人在工地操作不当造成受伤属于工伤,老板需要负全责。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。工伤是劳动者在工作时间、因工作受到的意外伤害。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023.06.29 10:24:29
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助330968 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    一、小孩在工地受伤责任怎么划分
    1、小孩在工地受伤责任划分如下:
    (1)如果小孩没有到16岁,公司需要承担部分责任。如果在孩子进去时,公司的看护人员进行了劝阻,只是劝阻无效后发生的事情,可以减轻责任;
    (2)小孩的家长没有尽对未成年人的监护责任,应承担责任。
    2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千二百五十二条
    建筑物、构筑物或者其他设施倒塌、塌陷造成他人损害的,由建设单位与施工单位承担连带责任,但是建设单位与施工单位能够证明不存在质量缺陷的除外。建设单位、施工单位赔偿后,有其他责任人的,有权向其他责任人追偿。
    因所有人、管理人、使用人或者第三人的原因,建筑物、构筑物或者其他设施倒塌、塌陷造成他人损害的,由所有人、管理人、使用人或者第三人承担侵权责任。
    二、工地安全事故划分标准是什么
    工地安全事故等级划分如下:
    1、人员伤亡的数量;
    2、直接经济损失和数额;
    3、社会影响,上述两条件不符合,但是造成恶劣社会影响的,列为特殊事故处理。
    2023.06.29 10:25:00
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《人体重伤鉴定标准》
《人体重伤鉴定标准》
人身伤害鉴定 700
在工地生活区下班时间上厕所,在卫生把肋骨摔断,工地上有一定的责任吗
如果劳动者在工作时间内去公司上厕所时滑倒致残,一般属于工伤。上厕所摔伤虽非直接的工作导致受伤,但上厕所是必要的、合理的生理需求,与其正常工作密不可分,在工作时间
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我在工地工作,还砸到了同事,导致同事小腿骨折。我有责任吗?
在工地受伤如果不构成工伤的,可以按人身伤害侵权处理。如果构成工伤的,按工伤事故处理。 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动
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我邦人带班做活,在施工期间工人受伤骨折,请问我应承担责任吗
劳动者误伤工友,不是出于故意或者重大过失,不用赔偿。用人单位、工伤职工等主体可以申请工伤认定,由工伤保险基金支付工伤保险待遇。在工作时间和工作场所内,因履行工作
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我父亲在工地上上班,从高处摔下,导致小腿骨折,请问工地上老板应该负责吧?
是否有和用工方签订劳动合同、缴纳工伤保险?如果有可以按正常程序申请保险赔偿,否则需要跟用工方协商或是诉讼,要求赔偿。目前有的纸质材料可以发给我看下
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我父亲在工地打工得了脑出血,请问工地上有责任吗?
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
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就是我帮私人老板开车在工作中从车上掉下来骨折,老板现在不拿钱来医院我该怎么办?
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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伤残等级9级,公司没有给我买社保。这个年龄的工伤是如何赔偿的?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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重婚会怎么判
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重婚 30
工作时,这是工伤吗?
您好,可以去劳动局申请工伤认定
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工伤首诊病例在哪里能看到
医院打印门诊病历和住院病历
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到了退休年龄公伤还能补助吗?
对于到达退休年龄后的工伤补助,常见的处理方式包括:申请工伤认定、享受工伤保险待遇。选择处理方式时,应综合考虑工伤程度、个人经济状况等因素。若工伤严重,建议尽早申
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那到了退休年龄,公伤还有补助吗?
对于到达退休年龄的工伤职工,补助主要包括医疗费用、伤残补助金等。处理方式包括申请工伤认定、劳动能力鉴定和申请工伤保险待遇。选择处理方式时,需考虑伤害程度、赔偿标
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