我是大二学生,学校指定单位实习,然后现在已经16天,可以辞职吗?

更新时间:2023-06-29 18:27:31
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我是大二学生,学校指定单位实习,然后现在已经16天,可以辞职吗?
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  • 高昆伦律师
    服务地区:上海-上海 189-1770-8681
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    我是大二学生,学校指定单位实习,然后现在已经16天,可以辞职吗?
    你可以提,不过实习意见可能不会很好
    2023.06.27 10:27:39
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  • 程智华律师
    服务地区:上海-上海 136-7174-8803
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    可以的,劳动合同中劳动者一方有权行使单方合同解除权辞职的,不过需要提前通知公司
    2023.06.29 18:27:31
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  • 崔萍律师
    服务地区:上海-上海 135-6412-3557
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    您好,您可以和辅导员或者公司人事部咨询辞职事项。
    2023.06.27 16:44:49
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  • 徐孝乐律师
    服务地区:上海-上海 181-1710-9600
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    您好 那您这边可以维权的呢的
    2023.06.27 10:58:01
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  • 九转律所律师
    服务地区:上海-上海 183-2158-2603
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    可以辞职,但无任何赔偿
    2023.06.27 10:27:47
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助705827 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:实习期可以辞职。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2023.06.26 19:02:31
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助520486 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    在实习期是能辞职的。实习生可以根据实习协议的约定来辞职。如果是试用期的劳动者,则可以提前三日通知单位辞职;或者与单位协商一致后,解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    第三十八条
    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    2023.06.26 19:02:37
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1522775 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:不可以。建议及时协商处理处理不了可以投诉到劳动局。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以辞职。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据
    2023.06.26 19:02:49
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