学校强制安排实习半年，不满就没有毕业证，自主去实习也不行

更新时间：2023-06-21 16:57:59

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法律分析：没有所谓统一实习之说。学生在社会实践的过程中，有平等自愿、自由选择的方式，也可以按照学校规定统一进行实习，但并非一定要按照学校的规定来。如果学校以退学或者强制安排为手段，逼迫学生参加统一实习，学生可以向当地教育部门投诉该学校的强制实习行为，也可以找上级教育主管部门保护学生自由选择实习的权益。而学校的强制统一安排实习，实际上是一种采取非自愿手段的违法行为。

对于未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习，应取得学生监护人签字的知情同意书。若学生自行选择实习单位进行顶岗实习，应在实习前将实习协议提交所在职业学校，同时未满18周岁的学生还需要提交监护人签字的知情同意书。

2023.06.21 16:57:27

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尽量与学校协商解决

2023.06.21 16:57:46

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学校强制要求实习，尤其是强制安排实习单位，这种做法是不合理的。学校要求学生去实习，应该是双方自愿的选择，而非强制性的措施。学校与用人单位之间的劳动协议，是双方之间的约定，而非学生个人与用人单位之间的协议，因此学校无权强制学生去实习。如果学校存在这种强制行为，学生可以向当地的教育部门反映。此外，学生在校期间享有参加学校教育教学计划安排的各项活动、对学校处理或处分提出申诉等权利，同时也需遵守学校规定和法律法规，不影响学校正常的教学和生活秩序。学生进行勤工助学活动时，应遵守相关规定和协议。

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