大专生端午不放假

更新时间：2023-06-21 07:45:52

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一、端午节不放假可以举报吗
1、端午节不放假可以举报。
（1）如果用人单位在端午节要求加班并且没有支付三倍工资，劳动者可以向劳动监察部门、劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（2）如果是学习，可以向有关部门进行举报，要求按时放假。

二、节假日的加班时间规定是多少
1、经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；
2、因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

2023.06.21 07:45:50

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端午节不放假可以举报。定义如下：

1. 若用人单位在端午节要求加班且未支付三倍工资，劳动者有权向劳动监察部门或劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。
2. 若涉及学习场所，可向相关部门举报，要求按时放假。

节假日加班时间规定：

1. 经与工会及劳动者协商后，可延长工作时间，但每日不得超过一小时。
2. 若因特殊原因需延长工作时间，在保障劳动者健康的前提下，每日不得超过三小时，且每月累计不得超过三十六小时。

加班工资支付标准：

1. 安排劳动者延长工作时间的，应支付不低于正常工作时间工资的百分之一百五十。
2. 休息日安排工作且无法安排补休的，应支付不低于正常工作时间工资的百分之二百。
3. 法定休假日安排工作的，应支付不低于正常工作时间工资的百分之三百。

2023.06.21 07:45:52

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