单位只交社保，不交医保了，整么办

更新时间：2023-06-16 22:46:33

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单位只交社保，不交医保了，整么办

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宋林聪律师
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这个情况不用急,用人单位只交社保而医保不缴纳的处理方法首先,到工商局调取单位“登记简表”,确定单位是在哪个区注册的。之后到该注册地劳动局的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。其次,准备好材料:1、劳动仲裁申请书2、单位的登记简表;(单位主体资格的证明,以及劳动局管辖依据)3、劳动合同复印件(若无劳动合同,可到劳动局或是社保局调取)4、工资条复印件;(证实单位扣取工资,未缴纳保险的事实)5、身份证复印件

2023.06.16 22:46:33

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用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者有权单方面解除劳动合同，并申请劳动仲裁，要求用人单位支付经济补偿。经济补偿的具体标准按照劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资。

劳动者在以下情况下也可以解除劳动合同：

1. 未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件；
2. 未及时足额支付劳动报酬；
3. 规章制度违反法律、法规规定，损害劳动者权益；
4. 劳动合同因法律、法规规定的情形而无效；
5. 其他法律、行政法规规定的情形。

若用人单位以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫劳动者劳动，或违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。

2023.06.16 22:09:53

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如果私人单位不交社保，劳动者可以采取以下措施：首先与公司协商，若协商无果，可向劳动监察部门投诉，由劳动监察人员与公司协商；若劳动监察协商仍无果，可向社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉讼。

对于用人单位，法律规定其应当自用工之日起三十日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。若未办理社会保险登记，社会保险经办机构将核定其应缴纳的社会保险费。对于无雇工的个体工商户、非全日制从业人员及其他灵活就业人员，他们应自愿参加社会保险并向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。此外，国家建立了全国统一的个人社会保障号码，该号码即为公民身份号码。

2023.06.16 22:10:00

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私人单位不交社保，劳动者可以采取以下措施：

1. 与公司协商，要求其缴纳社会保险。
2. 如果公司仍不缴纳，可向劳动监察部门或社保行政部门进行投诉。
3. 依法申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。

此外，根据规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。对于自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，也需向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。同时，国家还建立了全国统一的个人社会保障号码，该号码即为公民身份号码。

2023.06.16 22:10:12

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