本人是一家物流公司的司机，有签订劳动合同，事故认定我是主要责任，可以报工伤吗？

更新时间：2023-06-10 10:36:47

问题描述：

本人是一家物流公司的司机，有签订劳动合同，上班送货过程中，发生交通事故受伤，事故认定我是主要责任，可以报工伤吗？

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法律分析：
劳务人员在从事劳务活动中发生交通事故受伤的，首先要确定事故的责任。如果不是劳务人员责任的，可以要求用工单位和交通事故责任人赔偿；如果是劳务人员责任的，则由用工单位赔偿。

赔偿范围包括：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。若造成残疾，还应赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；若造成死亡，还应赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2023.06.10 10:35:54

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1. 职工在上班途中，若因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤，应被认定为工伤，并享受以下工伤保险待遇：安装配置伤残辅助器具的费用、到统筹地区以外就医的交通食宿费、治疗工伤的医疗费用和康复费用以及其他相关费用。
2. 职工有下列情形之一的，应被认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2023.06.10 10:36:05

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上班途中，出交通事故了，己方是主要责任的，不可以报工伤。只有受到非本人主要责任的交通事故的情况下才认定为工伤。

2023.06.10 10:36:47

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