我手工伤鉴定10级下来了，下一步该怎么办？

更新时间：2023-06-10 06:36:22

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你好，我手工伤鉴定10级下来了，下一步该怎么办？

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工伤鉴定为十级处理详情：

1. 劳动者应催促单位在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未按规定申请，劳动者可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，应在60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请工伤认定的职工或其近亲属及该职工所在单位。
3. 认定后，用人单位、工伤职工或其近亲属需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，同时提供工伤认定决定及职工工伤医疗的相关资料。
4. 工伤认定后，治疗结束后可申请劳动能力鉴定，依据鉴定结论享受《工伤保险条例》规定的工伤待遇。
5. 若错过工伤认定时间，权益保障将变得困难。
6. 如单位拒绝赔偿，建议通过劳动仲裁维权。

2023.06.10 06:36:02

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【法律分析】
工伤认定程序：

1. 工伤认定申请流程：
- 前往劳动保险科领取工伤认定申请表及工伤申请说明。
- 提交以下材料：
a. 填写企业职工工伤认定申请表。
b. 个人信息表。
c. 劳动关系证明。
d. 抢救医院初次诊断证明。
e. 身份证复印件。
f. 若涉及交通事故或暴力伤害，需提交公安部门责任裁定书及相关处理证明。
g. 若属见义勇为，需提交民政部门证明材料。
h. 其他工伤证明材料。
i. 一张二寸照片。
- 社会保险行政部门将在受理申请后60日内作出工伤认定决定，并书面通知申请人、近亲属及所在单位。对于事实清晰、权利义务明确的申请，15日内即可作出决定。

【注意】：上述内容已去除法条引用，仅保留法律分析和流程说明部分。

2023.06.10 06:36:15

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法律分析：

劳动者发生人身损害事故的，可以申请工伤认定。如果造成伤残的，可以申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。劳动者被鉴定为10级伤残的，可以获得相应工伤赔偿。如果劳动者要解除劳动合同的，可以要求支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

具体待遇包括：

1. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
2. 劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2023.06.10 06:36:22

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