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有没有包在底薪里面,还没有签劳动合同,要是加班费没有包在底薪里面可以要求他付吗?
更新时间:2023-06-10 23:11:53
问题描述:
去的一个餐饮店底薪3200块钱,工作11个小时也不知道加班费有没有包在底薪里面,还没有签劳动
合同
,要是加班费没有包在底薪里面可以要求他付吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖国九律师
服务地区:湖南-长沙
189-3243-6289
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你好,可以要求公司支付加班费。但要有证据明确基本工资为3200元。另外,没有签劳动合同可以要求双倍工资。
2023.06.07 09:26:01
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刘德军律师
服务地区:湖南-长沙
157-1750-8808
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问清楚3200块钱工资的构成?加班依法有加班费。劳动合同社保都要有
2023.06.08 15:27:39
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王友华律师
服务地区:湖南-长沙
187-7320-2616
咨询我
你好。如果底薪没有包括加班费,一般可以主张加班费的。
2023.06.06 23:49:24
点赞
浏阳杨俊律师
服务地区:湖南-长沙
176-7305-6575
咨询我
底薪一般不包括加班费,可以要求单位支付加班费。
2023.06.06 23:56:49
点赞
尹品华律师
服务地区:湖南-湘潭
177-6933-3225
咨询我
您好,可以的,加班要有补贴
2023.06.07 15:07:28
点赞
方文斗律师
服务地区:湖南-长沙
158-0253-9113
咨询我
可以代理的,需要代理吗
2023.06.10 23:11:53
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