这个月的工资一分钱都没有。正常假期我有工资吗?

更新时间:2023-06-02 10:41:45
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您好!我请了一个月的事假,这个月的工资一分钱都没有。正常假期我有工资吗?
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  • 张维维律师
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    事假期间可以不支付工资。
    2023.06.02 10:41:45
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    请一个月事假没有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第五十一条
    劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    工资支付暂行规定》第十一条
    劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
    2023.06.02 09:51:14
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    法律分析:请一个月事假没有工资。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
    劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
    2023.06.02 09:51:28
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    事假期间,用人单位可以不支付工资报酬。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第五十一条
    劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    《工资支付暂行规定》第十一条
    劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
    2023.06.02 09:52:22
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您好。我想问下。综合工时。法定节假日休息是不是没有基本工资的
法定节假日有工资的,这是劳动法规定的。
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你好,我想问一下,我的月薪是3000,正常有四天假期,有事请两天假,老板扣了我六天工资
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时向当地劳动监察大队举报
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拖欠工资,你能提起诉讼吗?
被拖欠工资若已经经过劳动仲裁的,可以向法院提起诉讼,具体程序如下: 1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地法院进行起诉立案; 2
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