劳动仲裁需要什么什么证据

更新时间：2023-06-01 14:15:10

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劳动仲裁需要什么什么证据

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吴丁亚律师
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您好，申请劳动仲裁需要提供您和用人单位之间存在事实劳动关系的证明，您可以提供您和用人单位之间的劳动合同，工作证之类，如果没有这些，您可以把您和用人单位之间的工资袋、工资条或者工资转账记录，如果上述材料也没有，您可以让您的同事、介绍人或者服务对象作为人证证明您和用人单位存在事实劳动关系

2023.05.31 20:41:32

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陆煜菲律师
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劳动仲裁需要以下证据：
1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；
2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证件；
3、填写招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
4、考勤记录；
5、其他劳动者的证言等。

2023.06.01 10:40:37

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王锋律师
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1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；
2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等证件；
3、填写招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
4、考勤记录；
5、其他劳动者的证言等

2023.06.01 09:54:36

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顾倩律师
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您好，您可以委托律师提起劳动仲裁，最大程度的维护您的合法权益，详细情况可以电询

2023.06.01 09:53:22

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李红律师
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需要根据仲裁请求和事实情况确定证据材料，一般需要合同社保流水等证据

2023.06.01 10:49:03

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陈琳律师
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您好，劳动纠纷可以申请仲裁维护自己的权益

2023.06.01 09:21:05

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盈科王雨昕律师
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你好、关于劳动仲裁的案件、可以帮你分析

2023.06.01 09:40:54

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冯继刚律师
服务地区：北京-北京 185-1155-2276

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需要劳动合同，以及仲裁的材料

2023.06.01 08:43:58

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王俊颖律师
服务地区：北京-北京 400-8332-2276

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你好，根据你的诉求准备证据。

2023.06.01 10:24:26

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北京环赢律师
服务地区：北京-北京 135-2173-7744

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你说一下您是什么情况仲裁的

2023.05.31 22:45:51

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岳超律师
服务地区：北京-北京 138-1079-6634

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需要劳动关系证明和薪资情况

2023.06.01 11:29:00

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李兴民律师
服务地区：北京-北京 153-2185-1899

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您好您可以取证劳动合同

2023.06.01 14:15:10

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劳动仲裁一般需要提交以下证据：劳动者入职方面的证明；劳动者工作内容方面的证明；关于约定工资、工作时间的证明；劳动者工资发放的证明；劳动者具体工作时间的证明；其他。有些证据必须用人单位提供的，用人单位不提供，就要承担不利后果。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

2023.05.31 20:14:27

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劳动仲裁的证据包括：
1、劳动关系证明材料，包括劳动合同、工作证、工作牌、考勤记录等；
2、工资支付情况，包括工资条、银行流水、工资领取表等；
3、社保缴纳证明；
4、证人证言和其他证明仲裁事项的证据。
根据《民事诉讼法》第六十三条规定，证据包括：
（一）当事人的陈述；
（二）书证；
（三）物证；
（四）视听资料；
（五）电子数据；
（六）证人证言；
（七）鉴定意见；
（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。法律依据：《民事诉讼法》第六十三条
证据包括：
（一）当事人的陈述；
（二）书证；
（三）物证；
（四）视听资料；
（五）电子数据；
（六）证人证言；
（七）鉴定意见；
（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

2023.05.31 20:14:51

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劳动仲裁一般需要提交以下证据：劳动者入职方面的证明；劳动者工作内容方面的证明；关于约定工资、工作时间的证明；劳动者工资发放的证明；劳动者具体工作时间的证明；其他。有些证据必须用人单位提供的，用人单位不提供，就要承担不利后果。
《劳动争议调解仲裁法》第六条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第六条
《劳动争议调解仲裁法》第六条
发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

2023.05.31 20:15:04

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黄峰律师
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您好，您这边签署劳动合同了吗？

2023.05.31 21:23:14

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李国蓓律师
服务地区：北京-北京

你好，建议进一步具体沟通遇到的法律问题。

2023.06.01 11:44:09

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