在公司干了6年多未签合同生病了,现在公司叫我跟外务派遣签合同我可以签吗

更新时间:2023-05-30 15:25:06
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在公司干了6年多未签合同生病了,现在公司叫我跟外务派遣签合同我可以签吗
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  • 浙江顾典律师
    服务地区:浙江-杭州 137-7741-4111
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    具体是什么样的合同?劳动合同还是劳务合同?
    2023.05.30 09:21:29
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  • 程杰律师
    服务地区:浙江-杭州 188-6883-2993
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    签了派遣就不是单位的劳动关系了
    2023.05.30 09:20:55
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1135035 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好,你是否跟派遣公司签订过合同
    2023.05.30 08:52:57
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助621193 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况
    2023.05.30 08:53:31
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  • 钱亚红律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,如果公司没有与您签订劳动合同其存在过错,可以仲裁的。详细情况可以说明一下吗?
    2023.05.30 09:48:50
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  • 董晓莉律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,你现在还在那边公司干吗
    2023.05.30 09:52:28
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  • 孔德律所律师
    服务地区:浙江-杭州
    可以拒绝的,协商不好可以申请劳动仲裁
    2023.05.30 09:57:06
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  • 朱卓律师
    服务地区:浙江-杭州
    您好 没有签订合同您这边可以要求赔偿的
    2023.05.30 10:04:42
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  • 刘晓强律师
    服务地区:浙江-杭州
    您好,不建议签劳务派遣合同。
    2023.05.30 14:19:10
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  • 王建律师
    服务地区:浙江-杭州
    你好,签订新劳动合同,与原公司解除劳动关系。
    2023.05.30 15:07:33
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  • 王凤祥律师
    服务地区:浙江-杭州
    你最好不签 因为你现在跟公司已经是无固定期限合同了
    2023.05.30 15:25:06
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在公司上班完两年后没签劳动合同,可以吗
上班一个月没签劳动合同违法。用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付
全部3个答案 >
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公司给我们交社保,现在让我们签劳务合同,可以签吗
交社保一定要签合同。用人单位自用工之日起的三十日内,就应当与劳动者订立书面的劳动合同,而劳动合同中的必备条款就包括社保保险、劳动保护、劳动条件等。<br/
全部3个答案 >
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您好上班没签合同,受伤八个月以后老板叫我去劳务签合同,我能签吗?谢谢
你好,可以签,请问你这边受伤是在工作中受伤的吗?这边可以一对一和我沟通。
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全部8个答案 >
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我在厂里受了伤前面没有签劳动和同,受伤以后厂里让我签劳动合同
在工地受伤,没有劳动合同的,劳动者可以依法提供其他能证明本人与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,来向社会保险行政部门提出工伤认定的申请。&lt
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公司十年未签合同,现在要求签一年合同合法吗
根据我国相关法律的规定,合同一年一签是合法的。合同常规有一年一签、两年一签、三年一签、五年一签等,用人单位与员工协商一致即可,但签订两次固定期限劳动合同时第二份
全部3个答案 >
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