被解雇了，工资不对

更新时间：2023-05-31 16:20:23

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被解雇了，工资不对

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彬彬律师
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那你被姐过了，工资不对，你找财务对一下不就得了吗？

2023.05.29 19:47:46

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广东凡天律所律师
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是否有签署劳动合同以及辞退通知

2023.05.30 10:29:21

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鑫超律所律师
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您好请问是什么原因解雇您了呢

2023.05.30 10:43:16

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广东天习律师
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你好！有么有签劳动合同的

2023.05.30 09:31:42

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刘斌律师
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按照合同约定，可以仲裁

2023.05.29 19:45:29

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法律分析：被开除不发工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，如果不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁。公司有以下情形可以要求赔偿：
1. 公司没有交社保，可以要求补缴社保；
2. 公司没有签合同，违法要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资；
3. 公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍；
4. 在公司工作满一年，公司还要支付失业保险金；
5. 公司有加班行为，按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金；
6. 公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金。

2023.05.29 18:42:13

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被开除不给工资的处理办法：

1. 到劳动行政部门举报；
2. 到劳动仲裁委员会申请仲裁；
3. 如果对仲裁结果不满意的，在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

2023.05.29 18:42:53

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法律分析：
用人单位开除员工不给工资是违法的；劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付全部工资；如果用人单位是违法解除，劳动者还可以要求支付赔偿金，工作1年支付2个月工资。

在用人单位需要裁减人员的情况下，应提前三十日向工会或全体职工说明情况，听取意见后，向劳动行政部门报告。裁减人员时，应优先留用订立较长期限固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同以及家庭无其他就业人员、有需要扶养老人或未成年人的员工。用人单位在六个月内重新招用人员时，应通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。

2023.05.29 18:42:56

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安寅律所律师
服务地区：广东-深圳

你好，请问这边解雇原因是什么呢

2023.05.30 10:59:55

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温海宽律师
服务地区：广东-深圳

可以向法院起诉要求对方赔偿

2023.05.30 11:10:13

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刘斌律师
服务地区：广东-深圳

你好！你可以要求经济补偿的

2023.05.31 16:20:23

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