如何处理，赔偿

更新时间：2023-05-23 20:50:48

问题描述：

在施工现场工作，被车撞伤，如何处理，赔偿

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现场遇到工伤事故处理流程：

1. 将劳动者送往医疗机构治疗，排除其余安全隐患。
2. 向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3. 经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
4. 携带工伤认定决定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

需要注意的是，职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，所在单位应在30日内提出工伤认定申请，遇特殊情况可经报社会保险行政部门同意后延长。若用人单位未按规定提出工伤认定申请，职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2023.05.23 20:49:38

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工人被车撞赔偿包括：

1. 医疗费
2. 康复费，需经办机构组织专家评定
3. 住院伙食补助费
4. 交通食宿费，实报实销
5. 辅助器具费
6. 误工费，根据受害人的误工时间和收人状况确定
7. 护理费，根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。

赔偿顺序为：首先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，根据不同情况，由有过错的一方或双方按照各自过错的比例分担责任，或者由机动车一方承担赔偿责任，但有过错可适当减轻，无过错则承担不超过百分之十的赔偿责任。若交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞造成的，机动车一方不承担赔偿责任。

2023.05.23 20:50:21

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工伤赔偿与交通事故赔偿并不冲突。交通事故导致工伤时，处理流程如下：

1. 当事人需进行工伤认定，如对认定结果有异议，可申请行政复议或行政诉讼。待伤情稳定并影响劳动能力时，可申请劳动能力鉴定。对鉴定结论不满，可在收到结论后15日内向更高一级的劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。最终，依据伤残等级，依法进行赔偿。
2. 工伤事故发生后，首要任务是立即救治伤者，并排除其他安全隐患。随后，用人单位需在一个月内向企业注册地的劳动部门提交工伤认定申请。若用人单位未按时申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在一年内自行申请。

在特殊情况下，经社会保险行政部门同意，工伤认定申请时限可适当延长。若用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请，在此期间发生的符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等费用，由该用人单位承担。

2023.05.23 20:50:48

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