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疫情期间保洁公司的保安保洁封控在派遣单位，或封控在公司，工时和工作量增加如何结算
更新时间：2023-05-21 07:37:33
问题描述：
疫情期间保洁公司的保安保洁封控在派遣单位，或封控在公司，工时和工作量增加如何结算
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因疫情隔离导致不能提供正常劳动的职工，要指导企业按正常劳动支付其工资。《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定
劳动关系
支持企业复工复产的意见》（五）支持困难企业协商工资待遇。指导企业建立健全集体协商制度，通过协商共决方式，推动职工工资待遇调整与企业生产经营状况挂钩。对受疫情影响导致企业生产经营困难的企业，鼓励企业与工会或职工代表协商采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时、待岗培训等方式稳定工作岗位；对暂无工资支付能力的，要引导企业与工会或职工代表协商延期支付，帮助企业减轻资金周转压力。（六）保障职工工资待遇权益。对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工，要指导企业按正常劳动支付其工资；隔离期结束后，对仍需停止工作进行治疗的职工，按医疗期有关规定支付工资。对在春节假期延长假期间因疫情防控不能休假的职工，指导企业应先安排补休，对不能安排补休的，依法支付加班工资。
2023.05.21 07:37:18
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