首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
陕西法律咨询
>
咸阳法律咨询
>
咸阳劳动合同纠纷
> 咨询详情
劳动合同员工先签字吗
更新时间:2023-05-12 13:18:13
问题描述:
劳动
合同
员工先签字吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1367990
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
在法律中对于劳动合同个人先签还是单位先签的问题并没有明确规定,只是对合同内容协商一致后就可以签订。因为已经协商一致,那么不分先后都可以签名盖章。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2023.05.12 13:17:37
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1630139
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
法律分析:在法律中对于劳动合同个人先签还是单位先签的问题并没有明确规定,只是对合同内容协商一致后就可以签订。因为已经协商一致,那么不分先后都可以签名盖章。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2023.05.12 13:18:07
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
294186
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效;合同另有约定的除外。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2023.05.12 13:18:13
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签订了劳动合同员工离职怎么弄
劳动合同纠纷
5160
订立劳动合同一定要劳动者签名吗
法律分析:订立劳动合同应当注意的问题如下: 1、劳动合同的内容要全; 2、要签书面合同,并且要求保留一份合同; 3、正确行使订立劳动合同过程中的知情权;等等。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签订劳动合同应辨法律效力
劳动合同效力
35340
法律规定劳动合同订立手续
劳动合同的订立
17733
员工解除劳动合同,员工没完成,解除劳动合同
"公司APP学习,员工没完成,解除劳动合同"属于违法解雇,可以找他们索赔
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同订立的注意事项有哪些?
订立劳动合同
14025
员工解除劳动合同,要解除员工劳动合同,怎么赔偿
你是劳动者还是服装店老板?
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工劳动合同,员工没有劳动合同,合理吗?
劳动局有权利和职责对用工单位进行处罚
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了三份合同,这第四次公司不续签,该如何赔偿?
公司不续签第四次合同,一般不要赔偿劳动者,但是要给予劳动者经济补偿。即按照劳动者在公司的工作时间,每满一年支付其一个月的工资。但连续续签两次固定期限的劳动合同后
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
太原律师
昆明律师
法律资讯
法律内容
西安律师
列表内容
法律内容
呼和浩特律师
合肥律师
法律知识
律师推荐:
咸阳律师
同城律师:
武功县律师
渭城区律师
彬州市律师
乾县律师
长武县律师
永寿县律师
杨陵区律师
兴平市律师
旬邑县律师
秦都区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
解除劳动合同通知书(员工)
5869人下载
劳动合同试用期辞退员工模版
5869人下载
公司解除劳动合同并经济补偿员工
5869人下载
热门劳动合同(员工)
5869人下载
律师解答动态
37秒前
福建衡推律师
近期帮助 7302 人
夫妻离婚后男方结婚期间给别人在银行担保的钱,法院会不会执行离婚后协议房产归女方的房产(房产已经过户到
4分钟前
石健伟律师
近期帮助 18589 人
别人欠我15000一直拖着不给
7分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35409 人
被迫离职,公司没有买社保,要求公司赔偿社保是从第几个月开始补缴?
13分钟前
张寿江律师
近期帮助 794 人
请问湿地公园内有人自称承包土地,让我们交五十元费用,但是这周边没有任何提示收费
15分钟前
肖诗梦律师
近期帮助 60 人
别人叫我帮忙拉货压伤了脚,被帮助人要补偿金?
16分钟前
威法律师
近期帮助 48321 人
你好,有个朋友不知道怎么了,去开锁,然后被机关给扣留了起来
29分钟前
李海江律师
近期帮助 19754 人
父亲工伤意外去世,有赔偿款,有两个儿子。怎么分
31分钟前
韩梦云律师
近期帮助 8154 人
付款了不发货
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询