他的丧葬抚恤标准是怎么规定的，家属没有工作可以享受什么待遇

更新时间：2023-05-05 11:42:29

问题描述：

正处级离休，因病刚去世，他的丧葬抚恤标准是怎么规定的，家属没有工作可以享受什么待遇

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法律分析：

1. 职工因工死亡，其近亲属有权从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2. 丧葬补助金的具体数额为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
3. 供养亲属抚恤金的标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%。对于孤寡老人或者孤儿，每月在上述标准的基础上增加10%。但各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

以上赔偿由单位向死亡职工的近亲属支付，赔偿标准应不低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇。此外，用人单位不得使用童工，若因使用童工导致童工伤残、死亡的，单位需向童工或其近亲属支付一次性赔偿，赔偿标准同样不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇。具体赔偿办法由国务院社会保险行政部门规定。

2023.05.05 11:41:23

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法律分析：

1. 如果死者所在单位对抚恤金的给付对象有规定，则按规定处理；
2. 如果死者所在单位没有对抚恤金的给付对象作出规定，则抚恤金应属于近亲属共有；
3. 在分配抚恤金时，应优先抚慰那些依靠劳动者生活的未成年和丧失劳动能力的亲属。

2023.05.05 11:41:55

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公司、企业的职工退休后，如果因病或者因事故而死亡，按照国家规定，可以领取丧葬费用以处理好死者的后事。企业退休人员因病或非因工死亡的待遇包括：

1. 供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。
2. 丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。
3. 供养直系亲属孤身一人的，其每月领取的生活救济费，按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。

另外，参保人员未达到按月领取基本养老金条件或因病非因工死亡，以及按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤金。抚恤金按死亡人员的缴费年限，每满1年（不满1年按1年计算）计发1个月去世时上一年度全省企业退休人员月平均基本养老金，但最多不超过20个月。

2023.05.05 11:42:29

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