首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
贵州法律咨询
>
遵义法律咨询
>
遵义劳动合同纠纷
> 咨询详情
不签订劳动合同的餐饮,不允许辞职
更新时间:2023-04-18 10:00:57
问题描述:
不签订劳动
合同
的餐饮,不允许辞职
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1062952
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
不让辞职可能违反劳动合同,对劳动合同的争议可以申请仲裁。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效
期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因
不可抗力
或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出
2023.04.18 09:59:57
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
839808
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2023.04.18 10:00:43
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
266422
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
如无签定劳动合同,则用人单位违反
劳动合同法
,可以申请
仲裁
获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
2023.04.18 10:00:57
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
去公司签了劳动合同想辞职怎么办
劳动合同纠纷
1349
没有签劳动合同的餐饮,不让辞职
你好,你这边如果有能证明劳动关系的证据,可以注意保留。然后作为将来维权依据。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
不签订劳动合同会怎样呢
劳动合同纠纷
305
不签订劳动合同会怎样
劳动合同纠纷
3411
公司不签订劳动合同,不允许本人离职
不签劳动合同不可以随时辞工,可以立即辞职的情形如下: 1、公司未提供劳动保护或者劳动条件的; 2、拖欠工资和社保的; 3、规章违法的; 4、欺诈、胁迫的手段或者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签劳动合同后辞职需要付违约金吗
劳动合同纠纷
2088
未签劳动合同,老板不给予员工辞职
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在餐馆工作时没有签订劳动合同,现在不允许辞职
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同是不是要一式两份都有盖章签字才算合同有效
劳动合同盖公章签字有效,但是需注意劳动合同是劳动者与用人单位共同签订的合同,因此需要双方都在合同上签字或者盖章,并且劳动合同需要一式两份,用人单位和劳动者各持一
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在实习期间工作半个月可以离职吗?签订实习协议
实习期可以随时辞职,按劳动合同法规定,试用期内劳动者可以随时提出解除劳动关系,一般公司需在三个工作日内办理结算。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求签订劳动合同后再签订一到两份劳动合同,可以吗?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
法律列表
法律知识
法律内容
临淄区律师
法律资讯
合肥律师
西安律师
法律内容
列表内容
呼和浩特律师
律师推荐:
遵义律师
同城律师:
正安县律师
桐梓县律师
凤冈县律师
习水县律师
播州区律师
汇川区律师
绥阳县律师
湄潭县律师
道真律师
红花岗区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
签订无固定期限劳动合同的范文
5869人下载
试用期签订劳动合同的模板
5869人下载
技术劳动合同
5869人下载
公司与员工签订劳动合同样式
5869人下载
律师解答动态
3小时前
天习律所律师
近期帮助 41080 人
离婚了自己没有房。
3小时前
天习律所律师
近期帮助 41080 人
刚才看剧,需交费交了,因手机来电,剧找不到了
3小时前
屠明双律师
近期帮助 1227 人
未成年人给他人转钱(自愿)需要归还吗
3小时前
陈世炫律师
近期帮助 25436 人
你好,我想找原来的单位配合我补缴社保可以吗,因为离职多年。之前公司没帮交社保
今天 00:38
姜月律师
近期帮助 26359 人
然后过了一两个小时,警察问我们动手了没打架的时候因为我们没有伤,到了19号晚上睡觉的时候感觉右胸口疼
今天 00:35
姜月律师
近期帮助 26359 人
你好,是这样的,我是焊工离职了,但是说不用写离职申请,又说工资发工资时打卡,怎么办?
今天 00:35
姜月律师
近期帮助 26359 人
农村里,子女跟父母分户后可以拥有自主批基地造房的权利吗?
今天 00:34
姜月律师
近期帮助 26359 人
我想知道义乌市各个官员的责任。
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询