首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
河北法律咨询
>
石家庄法律咨询
>
石家庄劳动合同纠纷
> 咨询详情
无正当理由劝退试用期的,可以要求n+1的赔偿吗
更新时间:2023-04-06 18:07:19
问题描述:
无正当理由劝退试用期的,可以要求n +1的赔偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
782658
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
从业人员在试用期劝退是否要赔偿,要根据具体情况而定:
1、如果从业人员因在试用期间被证明不符合录用条件的而劝退的,则用人单位不用赔偿;
2、如果是用人单位违法解除劳动
合同
的,则在向从业人员足额支付工资的情况下,还要给劳动者支付补偿金。
根据《
劳动合同法
》第四十七条第一款规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据:《劳动合同法》第四十七条第一款
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2023.04.06 18:06:06
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1008282
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
一、劝退试用期员工需要补偿吗
1、劝退试用期员工是否需要补偿需要分情况进行讨论:
(1)试用期员工患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,不需要补偿判;
(2)用人单位向试用期员工提出解约动议,双方协商一致解除劳动合同的,需要进行补偿。
2、法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十五条
【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
二、企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形有哪些
企业辞退员工需要支付经济补偿金的情形有:
1、经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月;
2、劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。
2023.04.06 18:06:34
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1773941
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
试用期劝退不要补偿,劝退本质上还是属于员工自己离职,而一般只有被用人单位辞退的才有赔偿,所以对于用人单位劝退的,没有赔偿。遇到劝退最好的办法就是不听劝,不主动提出辞职。法律依据:《劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
2023.04.06 18:07:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
无固定期限劳动合同试用期怎么规定
劳动合同纠纷
710
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
消费者要求赔偿是否以损失为前提
消费者维权
1539
试用期不合格能否延长试用期
公司治理
25201
公司破产员工怎么赔偿
一、公司破产了员工赔偿怎么算 公司破产员工赔偿标准一般是按照实际的工作年限来计算的,按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准来赔偿,不满一年的支付一个月工资待遇,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司业绩不合格,可以赔偿吗?
若哺乳期女职工不存在法定过错,用人单位单反解除劳动合同的,属于违法解除,应当支付赔偿金:二倍经济补偿金。经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
法律知识
合肥律师
西安律师
法律资讯
法律内容
太原律师
临淄区律师
呼和浩特律师
法律内容
列表内容
律师推荐:
石家庄律师
同城律师:
辛集市律师
正定县律师
栾城区律师
裕华区律师
井陉矿区律师
新乐市律师
晋州市律师
灵寿县律师
藁城区律师
高邑县律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
用户产品试用协议
5869人下载
高效节电系统试用协议专业版
5869人下载
最新通用试用期劳动合同
5869人下载
员工试用期解除劳动合同协议书范本
5869人下载
律师解答动态
刚刚
洪静律师
近期帮助 24746 人
就是有人用虚假的身份跟我进行网恋恋爱发的红包转账都可以收回吗?包括520.1314这种
28秒前
欧俊律师
近期帮助 9156 人
朋友欠钱不还怎么办
1分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13152 人
说明本人委托的遗嘱执行人信息;对遗嘱法律效力的说明;并可以指定遗嘱执行人。自书遗嘱由遗嘱人亲笔书写
1分钟前
关涛律师
近期帮助 949 人
我是物业员工,公司让我找一位师傅,他从楼上摔下来受伤,我应该承担什么责任
1分钟前
罗海华律师
近期帮助 9847 人
公司给员工买了平安雇主责任险和附加非工作期间员工发生意外身故,家属要怎样才能查到保险合同内容?
2分钟前
张月印律师
近期帮助 1192 人
贵安工地工作中摔断三根肋骨,医生诊断骨折,能评伤残十级吗。能赔多少?
2分钟前
罗海华律师
近期帮助 9847 人
离婚协议没有约定居住权,离婚后签了居住权协议,请问该居住权协议有效吗?还可以继续居住吗?
3分钟前
张维维律师
近期帮助 4454 人
我22号发工资,自离会影响上个月的工资吗,
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询