我跟老板干零散工被砸到。膝盖骨折。我们老板交的有保险。人寿保险那老板应当出什么费用呢?

更新时间:2023-03-24 17:02:43
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我跟老板干零散工被砸到。膝盖骨折。我们老板交的有保险。人寿保险那老板应当出什么费用呢?
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    你好,可以要求工伤赔偿 需要手术?
    2023.03.24 17:02:43
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    已帮助417956 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    建议按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
    1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(人社局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
    2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);
    3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等;
    2023.03.24 16:40:25
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1395025 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工伤事故的责任人一般需要支付给职工一定的人身损害赔偿费用。但是有关治疗工伤的医疗费、康复费、劳动能力鉴定费等费用则是由工伤保险基金来支付的;如果单位没有按规定为职工缴纳工伤保险费的,则由单位来依法进行支付。法律依据:《工伤保险条例》第六十二条
    用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
    2023.03.24 16:40:29
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1692032 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工伤保险要求用人单位必须要缴纳。因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一) 治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二) 住院伙食补助费;
    (三) 到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四) 安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五) 生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六) 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七) 终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八) 因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九) 劳动能力鉴定费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一) 治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二) 住院伙食补助费;
    (三) 到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四) 安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五) 生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六) 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七) 终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八) 因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九) 劳动能力鉴定费。
    2023.03.24 16:40:59
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我对象在工地安装电梯,干了一个月不干了,老板扣他保险费用
劳动者可以通过电话举报、邮件举报、或者直接前往当地的社保行政部门等部门的方式,来举报厂子不给买工伤保险。社保行政部门等部门会责令单位改正;单位逾期不改的,则会对
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我在矿上干活,井下干活的时候让矿车挤断三根肋骨,出去保险的费用,承包老板应承担什么费用板应承担什么费
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应
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丈夫在工地受伤,也上了保险,医药费老板拿了,我们应该得到什么赔偿
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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律师我在工地上班!干活时左手尺骨骨折!医生说要加钢板,公司买了保险,问下能赔多少钱?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资
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工伤鉴定为九级以上五年,现在离职能赔偿
在认定后辞职的不影响工伤赔偿;如果其被依法鉴定为五至十级伤残,离职还可以拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工
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膝关节半月板二度损伤工伤评级
膝关节半月板二度损伤的工伤评级,常见处理方式包括保守治疗和手术治疗。选择哪种方式需根据具体伤情、医生建议及个人意愿综合决定,以最大程度恢复膝关节功能并保障个人权
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轻微工伤休息一个月,工伤赔偿?
轻微工伤可享工伤赔偿。操作流程:1.及时向单位报告工伤情况并提出工伤认定申请;2.如单位未在规定时限内申请,您可直接向社保部门申请;3.根据工伤认定结果,向社保
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属不属于工伤,如果不属于工伤就只能按人身损害赔偿?
属于工伤,可申请工伤赔偿。先申请工伤认定,病情稳定后携带病例、工伤认定书、劳动关系证明做伤残鉴定,根据伤残等级要求赔偿。若不属于工伤,可主张医疗费、误工费、护理
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我想电话咨询一下工伤事情?
如用人单位未在规定时间内提出工伤认定申请,职工或其近亲属、工会组织可自事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出
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在大连十级工伤能获赔多少?
一、十级工伤伤残标准的赔偿金额是多少钱? 这个是没有具体的规定,但都是有具体的赔偿项目。 (一)一次性伤残补助金 (一)一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性
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您好!在工厂发生意外死亡事件时,家属应首先确认该事件是否被认定为工伤。如果确认为工伤,根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》,家属可以从工伤保险基金
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你好 请问下具体情况如何的
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