工伤住院，现在公司是说费用什么的全包赔偿出院后说不开伤认定书，也不谈赔偿，还可以开工伤认定书吗

更新时间：2023-03-20 20:35:16

问题描述：

工伤住院，现在公司是说费用什么的全包赔偿出院后说不开伤认定书，也不谈赔偿，如果我们出院了觉得赔偿不合理还可以开工伤认定书吗

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石佳佳律师
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你好，如果你这边确实属于工伤的，在法定时间内申请工伤认定。

2023.03.20 10:03:53

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程智华律师
服务地区：湖北-武汉 181-8644-3323

你好，请说说具体情况，我会尽可能的帮助你

2023.03.20 09:52:12

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徐德强律师
服务地区：湖北-咸宁 180-0724-1336

工伤认定可以由本人向仲裁委员会申请。

2023.03.20 20:35:16

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王娟律师
服务地区：湖北-武汉 131-8960-5657

你好，这个是可以申请工伤认定的

2023.03.19 20:57:05

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胡穆律师
服务地区：湖北-武汉 180-6202-2459

你好，请问是因什么原因工伤？

2023.03.20 10:51:28

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鄂州法律问答顾问

法律分析：可以自己去做鉴定。因工受伤被称为工伤，根据劳动法规定，工伤可以向公司提出赔偿。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一) 治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二) 住院伙食补助费;
(三) 到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四) 安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五) 生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六) 一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七) 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;
(八) 因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九) 劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一) 治疗工伤期间的工资福利;
(二) 五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三) 终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

2023.03.19 20:34:39

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荆门法律问答顾问

法律分析：当我们受到工伤的时候，就可以向公司申请一定的赔偿；在这些赔偿中，主要包括误工费和营养损失费用。这两项费用是工伤中，最为基础的费用，我想这也是最为合理的两项费用；所以在我们因公受伤以后，有权利向公司索要这些费用。法律依据：《工伤保险条例》
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第三十一条社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

2023.03.19 20:34:30

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黄冈法律问答顾问

要根据事故情况等判断

2023.03.19 20:34:17

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