咨询一下我在工厂上班半个月了,没有签劳动合同,这种情况我能要回我全部工资吗?

更新时间:2023-03-21 10:05:19
问题描述:
你好,我想咨询一下我在工厂上班半个月了,没有签劳动合同,现在想辞职,老板说要扣百分之三十的工资,这种情况我能要回我全部工资吗?
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8位律师解答
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  • 张晨光律师
    服务地区:广东-深圳 150-0755-8575
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    你好,辞职不可以克扣工资,建议建议先协商,不行就去劳动监察大队投诉
    2023.03.17 18:13:54
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  • 众燊达律师
    服务地区:广东-深圳 136-9986-0091
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    你好,没有签订劳动合同并不代表不是劳动关系,可以要回的
    2023.03.17 18:18:37
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  • 柳兰律师
    服务地区:广东-深圳 188-1854-5380
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    这个要看你的具体情况以及相关证据的才能出方案
    2023.03.17 22:02:29
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  • 龙亮平律师
    服务地区:广东-深圳 192-0054-9533
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    你好,这边了解一下,稍后回访。
    2023.03.21 10:05:19
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  • 陆歆律师
    服务地区:广东-深圳 137-1454-4898
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    一般是提前向公司申请辞职就行
    2023.03.18 09:10:29
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  • 罗娟娟律师
    服务地区:广东-深圳 199-2877-8872
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    你好,是遇到劳动纠纷了吗
    2023.03.17 18:31:13
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  • 王晓君律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,您可以要回属于您的工资。
    2023.03.17 18:16:37
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  • 王仁端律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,公司克扣工资是违法的,可以申请仲裁维权
    2023.03.17 22:21:35
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他们以我不能胜任这项工作把我辞退,没有收我的费用,这种情况下我还能要到五天的工资吗?
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您好,我在工厂上班,没签合同,未成年,辞急工,工厂要扣百分之三十的工资,合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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你好,我现在一工厂上班,不想干了 然后想回家,老板要求扣百分之三十工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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请问一下,我在工厂上班,没签任何合同,然后我辞职,老板要扣我百分之二十工资,合理吗
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好,我是在一家公司打临时工,现在辞职,担厂里说要扣百分之三十的工资,这样合法吗。
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