现员工个人进行申报后将工伤认定书发给公司,现公司要求人事专员承担全部费用并赔偿,这样合法吗

更新时间:2023-03-13 10:45:04
问题描述:
你好,人事专员为员工申报工伤,工伤资料提交时间超出单位申报的30日内,现不能进行申报,现员工个人进行申报后将工伤认定书发给公司,现公司要求人事专员承担全部费用并赔偿,这样合法吗
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  • 石佳佳律师
    服务地区:湖北-武汉 185-0274-7533
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    你好,这个显然不合法,超期申报导致不受理,不属于转嫁工伤赔偿责任的事由。
    2023.03.13 10:45:04
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  • 朱林建律师
    服务地区:湖北-鄂州 189-0868-2348
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    你好!公司这样做不合法。你可以要求解除劳动合同,申请劳动仲裁
    2023.03.10 18:57:40
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