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你好,工人在干活突发脑梗,老板有责任吗
更新时间:2023-02-22 09:09:51
问题描述:
你好,工人在干活突发脑梗,老板有责任吗
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杨林律师
服务地区:云南-西双版纳
150-1215-5203
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如果老板尽到了救助义务,对工人的死亡没有过错是不用承担责任的
2023.02.21 20:22:59
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王伟刚律师
服务地区:云南-普洱
159-1299-5026
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如果是工伤的话,公司全责,如果一般的雇佣受伤,老板责任很小
2023.02.21 20:33:22
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龙炳言律师
服务地区:云南-西双版纳
136-2881-6796
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如果是劳动关系且48小时内枪救无效为工伤
2023.02.21 20:06:33
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劳动纠纷律师团队
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可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部
工伤赔偿
。工伤认定与用人单位是否有过错无关 。
2023.02.21 19:31:13
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平台法律顾问团队
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只有在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,才能视同工伤,在上班前突发脑梗不是工伤,用人单位不需要承担责任。法律依据:《
中华人民共和国社会保险法
》 第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动
合同
时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
《
工伤保险条例
》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2023.02.21 19:31:27
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找法网咨询顾问
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法律分析:工人在工地上突发脑梗老板应该负责。工人在施工工地突发脑梗塞,这属于工伤的范畴,用人单位应按照工伤的标准来承担相应的责任。购买的有工伤保险的,由工伤保险承担,没有为员工购买工伤保险的,由单位承担。法律依据:《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2023.02.21 19:31:56
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施琦律师
服务地区:云南-昆明
你好,如果48小时死亡是需要承担工伤责任的
2023.02.21 20:54:55
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尚渠律师
服务地区:云南-昆明
你好这个可以要赔偿的
2023.02.22 09:09:51
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