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我想问可以仲裁公司吗?我在公司工作年限一年多,仲裁的话可以n加1还是其他的
更新时间:2023-02-09 11:48:53
问题描述:
您好律师,我是做带货主播的,公司想让我从大号去播新号(新号没粉丝),因此收入提成会大大减少。我想问可以
仲裁
公司吗?我在公司工作年限一年多,仲裁的话可以n加1还是其他的
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17位律师解答
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北京濬远律师
服务地区:北京-北京
157-1139-9093
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让平台知道这个直播号是做直播带货的,不是做娱乐直播的,也不是做什么知识分享直播的,所以不能今天带货,明天分享分享心得,那平台不知道你是个干什么的直播号了。
2023.02.08 18:55:16
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陈瑶律师
服务地区:北京-北京
132-6011-9575
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“公司制度不合理可以申请劳动仲裁。公司制度不合理,因此产生劳动争议的,双方协商不成的,劳动者可以向仲裁机构申请劳动仲裁。
2023.02.08 14:46:45
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顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您好,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任 ,同时要求可以要求相应的经济补偿金,年假及其它加班费等
2023.02.08 14:45:14
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王俊颖律师
服务地区:北京-北京
400-8332-2276
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您好,具体看您的合同如何规定的,是否有明确的薪资结构,如果不违反合同约定一般是不能进行仲裁的
2023.02.08 14:50:35
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盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
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您好,这种情况可以仲裁,您和公司有没有劳动合同呢
2023.02.08 14:53:16
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王意律师
服务地区:北京-北京
136-4136-7714
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您好,具体要看双方约定以及是否属于单方合同变更
2023.02.09 11:48:53
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北京环赢律师
服务地区:北京-北京
135-2173-7744
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你好,主播一般不是劳动关系,你签的是什么合同
2023.02.08 22:20:21
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李红律师
服务地区:北京-北京
137-1760-7990
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公司如果强制调岗,可以坚持原岗位继续工作
2023.02.08 14:53:53
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吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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您好,具体要看合同对此如何约定
2023.02.08 15:20:32
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王海洋律师
服务地区:北京-北京
136-5121-3966
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需要结合劳动合同的相关的约定
2023.02.08 14:50:07
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孙志伟律师
服务地区:天津-天津
156-0219-0566
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你好,可以申请主张经济补偿金
2023.02.08 17:58:48
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冯继刚律师
服务地区:北京-北京
185-1155-2276
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你好,签订的是劳动合同吗
2023.02.08 14:47:19
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仲裁对公司的影响包括需要付出更多的经济成本,对企业以后的用人、企业信用,都会造成不可估量的影响。 劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径,劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁案件本身的客观存在并不会影响公司的上市。劳动仲裁的申请事项,大部分与经济相关,并且除了正常应当支付给劳动者的费用之外,可能还会产生经济补偿金、赔偿金或者双倍工资之类的,具有惩罚性的费用支出,如果用人单位败诉,最直接的影响就是,需要付出更多的经济成本。
劳动纠纷
发生后,对企业的形象也是一个很负面的影响,如今网络发达,发生劳动纠纷后,劳动者可能在网上各种渠道发布企业的负面消息,这对企业以后的用人、企业信用,都会造成不可估量的影响;建议企业规范管理,发生劳动纠纷后,能协商处理的,尽量协商处理。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁与一般
经济纠纷
的仲裁的区别有哪些
劳动仲裁与一般经济纠纷的仲裁的区别:1、申请程序,一般经济纠纷的仲裁,要求双方当事人在事先或事后达成仲裁协议,然后才能据此向仲裁机构提出仲裁申请;而劳动争议的仲裁,则不要求当事人事先或事后达成仲裁协议,只要当事人一方提出申请,有关的仲裁机构即可受理;2、机构设置,仲裁法规定的仲裁机构,主要在直辖市、省会城市及根据需要在其他设区的市设立;而劳动争议仲裁机构的设置,主要是在省、自治区的市、县设立,或者直辖市的区、县设立;3、裁决效力,仲裁法规定一般经济纠纷的仲裁,实行一裁终局制度,即仲裁裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的,仲裁委员会或者人民法院不予受理;劳动争议仲裁,当事人对裁决不服的,除劳动争议调解仲裁法规定的几类特殊劳动争议外,可以向人民法院起诉。
2023.02.08 14:36:56
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可申请仲裁,劳动
合同
等
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仲裁对公司的影响包括需要付出更多的经济成本,对企业以后的用人、企业信用,都会造成不可估量的影响。
劳动仲裁
是解决公司与员工之间发生
劳动争议
的合法途径,劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为,劳动仲裁案件本身的客观存在并不会影响公司的上市。劳动仲裁的申请事项,大部分与经济相关,并且除了正常应当支付给劳动者的费用之外,可能还会产生经济补偿金、赔偿金或者双倍工资之类的,具有惩罚性的费用支出,如果用人单位败诉,最直接的影响就是,需要付出更多的经济成本。劳动纠纷发生后,对企业的形象也是一个很负面的影响,如今网络发达,发生劳动纠纷后,劳动者可能在网上各种渠道发布企业的负面消息,这对企业以后的用人、企业信用,都会造成不可估量的影响;建议企业规范管理,发生劳动纠纷后,能协商处理的,尽量协商处理。
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁与一般经济纠纷的仲裁的区别有哪些
劳动仲裁与一般经济纠纷的仲裁的区别:
1、申请程序,一般经济纠纷的仲裁,要求双方当事人在事先或事后达成仲裁协议,然后才能据此向仲裁机构提出仲裁申请;而劳动争议的仲裁,则不要求当事人事先或事后达成仲裁协议,只要当事人一方提出申请,有关的仲裁机构即可受理;
2、机构设置,仲裁法规定的仲裁机构,主要在直辖市、省会城市及根据需要在其他设区的市设立;而劳动争议仲裁机构的设置,主要是在省、自治区的市、县设立,或者直辖市的区、县设立;
3、裁决效力,仲裁法规定一般经济纠纷的仲裁,实行一裁终局制度,即仲裁裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的,仲裁委员会或者人民法院不予受理;劳动争议仲裁,当事人对裁决不服的,除劳动争议调解仲裁法规定的几类特殊劳动争议外,可以向人民法院起诉。
2023.02.08 14:36:59
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杨家兴律师
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您好,是存在拖欠工资还是被辞退
2023.02.08 14:47:10
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胡克丽律师
服务地区:北京-北京
具体需要看您的合同约定,如果贸然仲裁,可能得不到支持。
2023.02.08 15:04:23
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