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公司要把8小时改为12小时我该怎么办
更新时间:2023-02-05 12:37:27
问题描述:
公司要把8小时改为12小时我该怎么办
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法律分析:公司要求员工工作超过八小时可向
劳动监察
部门对其进行投诉。用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
2023.02.04 23:25:38
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赵增强律师
服务地区:新疆-乌鲁木齐
如果劳动者加班工作,用人单位应当支付加班工资
2023.02.05 12:37:27
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