首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
宁夏法律咨询
>
吴忠法律咨询
>
吴忠劳动合同纠纷
> 咨询详情
我因为工作作中的失误,造成加工件局部返工,被公司罚款530元,公司这样做合法吗。
更新时间:2023-01-07 10:08:56
问题描述:
我因为工作作中的失误,造成加工件局部返工,被公司罚款530元,公司这样做合法吗。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1867582
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司是否有
证据
,是否有相应的规章制度?必要时可以
仲裁
的
2023.01.07 10:08:56
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司对员工罚款是否合法
企业法律顾问
245
我是工厂一名员工,工作中操作失误领导罚款300元合理吗
公司的内部惩罚制度不合理的,劳动者可以与公司协商罚款金额,如果双方无法协商一致的且罚款金额为一般常理下难以接受的,劳动者可以向当地的监察大队进行投诉。<br /
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工作任务少了公司给我降工资是否合法
劳动合同纠纷
434
公司以不能胜任工作为由辞退员工是否合法
劳动合同纠纷
165
我们属于个人外包,工人上厕所被发现,工地罚款公司,公司罚款我们6万多,合法吗?
公司的内部惩罚制度不合理的,劳动者可以与公司协商罚款金额,如果双方无法协商一致的且罚款金额为一般常理下难以接受的,劳动者可以向当地的监察大队进行投诉。<br /
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司对员工罚款是合法的吗
企业法律顾问
310
在生产线造成了数量有误,但没给公司造成损失,公司要罚款三百这属于为法吗
失误造成公司损失需要赔偿。公司可以依据双方劳动合同的约定、单位规章制度的规定、过错的大小、损害的程度等要求其赔偿经济损失;造成重大损害的,公司可以单方解除劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,我是做注塑行业的,是个领班工作的拌料时候不小心把色母粒加错了公司罚款2000合法吗
如果单位依法制定的规章制度有相关规定且员工知情,则用人单位对违纪员工进行罚款一般是合法的。如果员工严重违纪的,单位还可以单方面与其解约,并且不需要补偿员工。法律
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求员工参加培训,利用下班时间,不去的话罚款,这样违法吗
员工参加周末培训如培训具有强制性、公司要求必须参加,员工为公司的利益和需要提供劳动,则应当认定为加班;如培训为自主参加、且目的仅为提高员工个人技能,则不应当认定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因工作失误造成公司损失7000元,但公司损失已经追回,公司还要劝退,这样是否合理
劳动者无故被公司劝退有补偿,工作年限每满一年即可获得一个月工资作为经济补偿金;劳动者在违反公司制度的情况下被公司劝退的没有补偿,造成用人单位损失的需进行赔偿。&
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因操作失误给公司造成20000元的损失,公司给予20%的罚款,也就是罚我4000元,这样合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业发处罚函说因为工作失误给公司造成12万的损失,要员工个人罚款一万二,这样合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在兼职工作之前,他们被要求支付300元的服务费,并签署了一份协议。300元可以要求回来吗?
你好,请问你签字了么
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好请问,南昌劳动纠纷律师费一般多少钱?
法律分析:劳动纠纷律师费标准要看案件的具体情况: 1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费,一般是一万元以下,收取1000元-2000元,超过一万
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
扣工资合理吗?我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作失误导致公司损失金额达到多少,公司不需要赔偿吗?
您好可进行确定相应赔偿时间处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是应届毕业生。我现在在一个单位实习,签了三方协议,但是没有签劳动合同。我想问一下这种情况是否违法
依据双方合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干了23天后因为跟老板娘发生了矛盾争吵,被开除了,到劳务公司结算工资时因未做满一个月被扣了40%的工
法律分析:可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利,这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。公司可因旷工作适
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司搬迁为了不赔偿,故意留个小厂耗着怎么办?怎么维权
你好,具体描述下你的问题。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
这份临时用工劳务合同合法吗?
以提供一定劳务为内容的所谓临时用工协议,如雇佣协议、劳务协议,是符合法律规定的,合法的。. 但现实中很多企业签订所谓临时用工协议或劳务协议逃避劳动法规定的义务,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
法律知识
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
律师推荐:
吴忠律师
同城律师:
青铜峡市律师
同心县律师
盐池县律师
利通区律师
红寺堡区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
刚刚
王珂律师
近期帮助 75623 人
我在网上领养的猫,过了七天不管猫因为撒死亡都要没月付他们200多买猫粮撒的,有点不太友好对我本人
刚刚
王珂律师
近期帮助 75623 人
房产证上有四个人名字减三个人一天可以办下来吗
刚刚
徐孝乐律师
近期帮助 57004 人
20000元违约一年,违约金多少
2分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15183 人
被诈骗70万,追回来55万,剩下的钱还能告对方公司吗?是公对公转账被骗
2分钟前
左杰律师
近期帮助 7525 人
如果对方以做工地的名义给多人借钱,然后人跑了,怎么办
2分钟前
徐孝乐律师
近期帮助 57004 人
但入职后没给签劳动合同,但公司那边也没说要结工资那这10几天的工资还能要回来吗
3分钟前
孙童律师
近期帮助 8122 人
您好我家人办退休,劳动局各种为难,而且前后说法不一致,该怎么解决呢
4分钟前
孙童律师
近期帮助 8122 人
瞌睡死了啊,,
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询