私人老板公司关闭,给老板干了12年,老板不说给补偿

更新时间:2022-12-31 20:08:43
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私人老板公司关闭,给老板干了12年,老板不说给补偿
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  • 匡光伟律师
    服务地区:江苏-苏州 180-5121-1329
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    按照法律规定,需要给补偿
    2022.12.31 20:08:43
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    私人老板倒闭了,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿。经济补偿的标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;六个月以上不满一年的,按一年计算。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
    第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2022.12.31 19:25:50
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疫情原因公司倒闭,老板不给补偿。
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
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我给老板上了五年班。老板关闭超市是因为他不赚钱,老板也不想给我们任何补偿
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
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我给老板干了四年,没有签合同,老板不开厂了,该怎样补偿
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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在工厂工作,请假三天不批准自己离开吗?
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况
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想辞职。他说辞职需要两个月的时间
你可向劳动部门投诉的
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公司以没活为由叫我回家待岗怎么应对?
对待岗决定,应依法应对。 首先尝试与公司协商,了解待岗原因及期限,争取合理权益;协商不成,可向劳动监察部门投诉,请求介入处理;若问题仍未解决,可依法申请劳动仲裁
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工厂正班期间,因为没有生产需求,强制员工请事假而扣工资符合劳动法规定吗?
不符合,需协商。若工厂无生产需求,可与员工协商调整工作时间或任务,直接强制请事假并扣工资可能违法,应确保员工权益不受侵犯。
全部3个答案 >
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跟中介签的劳动合同没满一个月要扣我40%工资违法吗
你好,若是未有约定,工资扣款不得超过20%
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学校不让请假
如学校不批假,学生可先沟通了解原因。如沟通无果,可向上级部门反映或寻求法律援助。不同情况下,学生可选择沟通、申诉或法律途径解决。
全部3个答案 >
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