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公司周六周日规定一个业绩量，没达到要我加班，我拒绝加班，扣我工资，合理吗

更新时间：2022-12-13 20:10:47
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公司周六周日规定一个业绩量，没达到要我加班，我拒绝加班，扣我工资，合理吗
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3位律师解答
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  • 刘斌律师
    刘斌律师
    服务地区：广东-东莞 400-8556-6056
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    你好！你可以找劳动局协助的。
    2022.12.13 19:05:30
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  • 李翠英律师
    李翠英律师
    服务地区：广东-东莞 134-3303-1325
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    你好，这个应该是不合法的。
    2022.12.13 20:10:47
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    如果职工不愿意加班，用人单位不能扣工资。加班应当与职工协商，用人单位不得强迫职工加班。同时，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可依法处罚款。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十一条
    用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。
    2022.12.13 18:10:16
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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公司强制要求加班，不去的要高额扣工资，违法吗
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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员工享受年假的情形有哪些
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