我没毕业实习期但是我公司让签了一份实习协议，上面写着要提前一个月离职，那这种情况是要一个月还是三天

更新时间：2022-12-11 14:14:50

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您好，正常情况是提前1个月提交离职申请，交接好工作可以离职。

2022.12.11 14:14:50

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实习期离职不需要提前，实习期与用人单位不属于劳动关系，不需要提前通知，可以随时离职。如果将实习期算作劳动合同试用期的，劳动者在试用期内提前三天通知劳动者的，可以解除合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。

2022.12.11 10:56:23

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我进公司有半年了，试用期为三个月，但一直没签合同，不知道是要提前一个月交辞职报告呢还是只三天就好

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

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试用期满是自动转正么？

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公司离职让提前一个月不然不给工资没有签劳动合同实习期是三个月我看网上说实习期离职3天就可以，

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

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实习期间是否只需要提前三天申请离职，没有签正式合同，经理说要提前一个月，至少半个月

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

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实习期间离职，公司说工作满三个月，提前一个月说明离职。合同也是这样写的

员工自动离职需要写离职通知，并且劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。自动离职是

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签了实习合同，实习合同上没有写具体的离职时间，提前三天向公司这边提出离职，是正常的么？

如果员工提前一个月书面申请离职，不需要公司批准，即使公司不放人也可以按规定处理好工作交接，并要求公司配合办理离职手续，否则可以去劳动局投诉公司。一般员工提前三十

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续签了实习协议，但是协议上规定要提前一个月通知人事，是否需要提前一个月或是三天就能离职

在校学生和单位签订1年的实习合同，实习期可以通知单位离职。但劳动者与用人单位签订1年的劳动合同，试用期不得超过一个月，劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位

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我与公司签订了实习协议，提交辞职申请已经有十多天了，但实习协议上是说的提前七天辞职，要一个月才能辞职

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单

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我是当时校企合作出来实习，签了一年的实习协议，想要离职，提前三天打报告还是提前一个月打离职报告。

实习生辞职不是必须要提前一个月。实习生与用人单位建立的不是劳动关系，其辞职的通知时间要根据其实习协议来定。而一般正式员工辞职才需要提前一个月。

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我在电力建设单位工作了25年，都是合同工合法吗？

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