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东莞调岗降职降薪
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公司调岗必须得员工同意吗?
更新时间:2022-12-10 22:18:00
问题描述:
公司调岗必须得员工同意吗?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭进律师
服务地区:广东-东莞
132-0272-2831
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你好,需双方协商一致?方可调岗.
2022.12.10 22:18:00
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广东杰誉律所律师
服务地区:广东-东莞
180-2899-6921
咨询我
你好,公司调岗必须得员工同意E
2022.12.10 15:17:52
点赞
员工不同意调岗,公司因此辞退员工,员工可以要求补偿金吗?
2022.12.10 15:19:57
郑登卿律师
服务地区:广东-深圳
180-9892-6414
咨询我
您好需要协商还要考虑是否降薪
2022.12.10 15:46:37
点赞
刘斌律师
服务地区:广东-东莞
400-8556-6056
咨询我
你好!需要公司同意才可以的。
2022.12.10 16:18:10
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913335
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在我国用人单位是不可以随意给员工调岗的。给员工调岗属于对劳动
合同
的变更,需要公司与员工在自愿、平等的基础上协商一致,并采用书面的形式确定下来,才能进行调岗。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第二十九条
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定全面履行各自的义务。
第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动
合同的履行
。
第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2022.12.10 15:05:50
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广东凡天律所律师
服务地区:广东-东莞
您好,你这边是遇到什么争议需要解决吗?
2022.12.10 15:52:53
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杨丹律师
服务地区:广东-东莞
公司调岗是必须精的员工同意
2022.12.10 16:11:49
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