你好就是签了劳动合同然后被辞退，可以申请补偿吗

更新时间：2022-12-08 13:54:17

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你好就是签了劳动合同然后被辞退，可以申请补偿吗

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您好，具体情况说明一下，工作了多长时间有没有缴纳社保

2022.12.08 09:40:44

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朱建宇律师
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满一年赔偿一个月工资，不满半年，按半个月工资赔偿

2022.12.08 10:46:56

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郭凯文律师
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你好，工作多久了，可以申请经济补偿金

2022.12.08 10:44:51

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蒋翔律师
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可以要求支付经济补偿金

2022.12.08 13:54:17

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劳动者如果是被无过错性辞退的，可以索要经济补偿。或者具有劳动者被单位裁员；劳动合同期限届满、单位拒绝续签合同；单位被依法宣告破产等情形的，也可以索要经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2022.12.08 00:19:02

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