我的合同只签了试用期两个月的

更新时间:2022-12-08 09:25:59
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    用人单位只签试用合同不签正式合同的行为是违法的。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,而劳动者对用人单位是否符合自己要求进行考核的一段期限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
    劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
    同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
    以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。
    试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
    2022.12.07 16:04:40
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  • 保航法务律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,请问是几年的固定期限劳动合同
    2022.12.07 16:57:22
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  • 王亚敏律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,自工作日开始一个月内未与劳动者签订劳动合同,可以主张双倍工资
    2022.12.08 09:25:59
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试用期一个月,两个星期不到就谈这样
《劳动合同法》第十九条:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期
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