老板又不愿意马上结清工资,我的工资现在要拖到他年底放假的时候才会给你发放,你在应该怎么办

更新时间:2022-12-07 15:51:17
问题描述:
因跟老板娘发生口角,至老板娘叫我不要上班,老板又不愿意马上结清工资,我的工资现在要拖到他年底放假的时候才会给你发放,你在应该怎么办
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  • 福建衡推律师
    服务地区:福建-福州 130-0383-7568
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    一共涉及多少金额呢,没有给您发放。
    2022.12.07 14:31:37
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  • 找法网咨询顾问
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    老板不发工资,职工应该询问理由,要求其及时发放;如果理由不成立,老板拒绝发放的,职工可以去向劳动行政部门投诉、去找劳动争议仲裁委员会申请仲裁、或者之后依法去人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
    用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    中华人民共和国劳动法》第七十七条
    用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
    2022.12.07 14:14:57
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  • 唐智律师
    服务地区:福建-福州
    收集欠款证据 去法院起诉的
    2022.12.07 15:32:26
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  • 杨曼铃律师
    服务地区:福建-泉州
    你好。遇到拖欠工资,可以提起劳动仲裁,到法院投诉,或者向劳动部门投诉。
    2022.12.07 15:51:17
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到八月份因老板拖发工资向老板提出离职,老板因没有给他做到年底为由压金和最后十天工资共计五千元要求到年
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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之前在盘州农贸市场帮老板送菜,工资一天比一天拖延。如果我不发,我就辞职了。但是现在工资还没算清,现在
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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平时拿点生活费的,现在年底放假了,老板以其他公司未给他结账为由一直拖欠本人工资,请问我现在该怎么做
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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就是我暑假工老板答应我月底发我工资然后又不发,一直拖怎么办。我已经离职了。我有老板答应月底发工资的聊
你好,应视具体情况而定,对方有打欠条的可以直接去法院起诉,没有的话可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理工资拖欠问题。
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我是在工地上干活的,让老板把工资结了,可老板一直在拖着不给,工资也拿不了!我该怎么办
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要
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我去年跟老板干活,年头把工资给我打清,年头也没给,问他要工资老是拖今天许明天,我该怎么办?
拿着欠条到当地法院起诉维权,同时申请冻结对方财产住房和银行账户,胜诉后申请强制执行。
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工地拖欠工资7千多元怎么办
工地拖欠工资,工人可以通过下列途径维权:与用人单位协商;向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令单位支付,甚至依法要求单位向工人加付赔偿金;或者依法申请劳动仲裁等
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我要回家是因为家里的事,但如果老板不付钱怎么办?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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5.2号到5.3号不上班算旷工嘛
旷工直接不干了可以不支付旷工的工资。员工无故旷工是违反公司规章制度的行为,单位可以不支付旷工那几天的工资,并且单位可以扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,但是对于正
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公司拖欠工资,老板说一套做一套
你好这是可以解决的说一下
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