餐厅厨师，工作5个月被辞退，未签劳动合同可以找餐厅赔偿双倍工资吗，

更新时间：2022-12-06 09:24:50

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餐厅厨师，工作5个月被辞退，未签劳动合同可以找餐厅赔偿双倍工资吗，

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你好可以去劳动局申请仲裁要求补偿

2022.12.06 09:24:50

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张弦律师
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你好可以的。可以要双倍工资和辞退补偿的

2022.12.05 20:52:57

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没有劳动合同可以要求支付双倍工资的

2022.12.06 09:11:40

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李进律师
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你好可以找餐厅赔偿双倍工资

2022.12.05 20:51:49

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如果未签订劳动合同的期限已经超过了一个月，则劳动者被辞退后能获赔双倍工资。该赔偿期限从用工的二个月算起，但最多计算至劳动者在该单位工作满一年时为止。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

2022.12.05 20:31:59

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