公司不签订劳动合同并且还拖欠工资

更新时间：2022-12-06 09:47:17

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你好，若公司不签订劳动合同超过一个月，从第二个月起可要求支付双倍工资。若公司拖欠工资，可收集固定证据，向有关劳动监察大队投诉举报或向仲裁委提起仲裁，

2022.12.05 19:39:45

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谭坤律师
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符合条件可以主张双倍工资，以及被迫辞职主张经济赔偿金。

2022.12.06 00:25:45

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程先涛律师
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未签订劳动合同的，可以依法主张二倍工资差额赔偿。

2022.12.05 20:26:17

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张赣律师
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你好，上班多久时间了呢？

2022.12.05 19:49:57

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申请仲裁申请经济补偿金

2022.12.05 19:57:47

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张凌律师
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你好，建议申请劳动仲裁解决

2022.12.05 20:50:45

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王兴浩律师
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你好，建议直接劳动仲裁

2022.12.06 09:36:03

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徐天洸律师
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您好，有上班打卡记录这些吗

2022.12.06 09:47:17

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