公司单方面解除劳动合同

更新时间:2022-12-06 17:41:06 12312人浏览
问题描述:
公司单方面解除劳动合同
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 马恩杰律师
    服务地区:江苏-苏州 152-5005-8331
    公司单方面解除劳动合同,关键看解除合同理由是否合法,否则法律途径主张双倍赔偿
    2022.12.06 09:33:41
    点赞
  • 张振律师
    服务地区:江苏-苏州 158-5005-7870
    你好,公司违法解除劳动合同,可以要求赔偿。
    2022.12.05 20:54:20
    点赞
  • 李加刚律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1263-9663
    公司无正当理由解除合同是违法的,需要赔偿。
    2022.12.06 08:37:20
    点赞
  • 保航法务律师
    服务地区:江苏-苏州 185-5040-4798
    你好,可以到劳动监察大队投诉或者仲裁解决
    2022.12.06 17:41:06
    点赞
  • 张真睿律师
    服务地区:江苏-无锡 180-1248-3519
    你好,具体的纠纷情况和诉求可以跟我说下
    2022.12.05 19:51:02
    点赞
  • 韩佩霞律师
    服务地区:江苏-苏州 137-7187-2126
    您好违法解除可以要求赔偿金的
    2022.12.05 19:17:27
    点赞
  • 赵勇律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1496-9832
    解除合同的证据有吗,书面证明
    2022.12.05 21:23:09
    点赞
  • 王亚敏律师
    服务地区:江苏-苏州 136-1621-6123
    您好,单位解除支付经济补偿金
    2022.12.06 09:23:33
    点赞
  • 解除劳动合同如下:1、用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同;2、劳动者单方解除劳动合同;3、用人单位单方解除劳动合同;4、经济性裁员。法律依据:《劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    第五十条
    用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
    2022.12.05 19:05:03
    点赞
  • 找法网本地法律顾问
    若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
查看其他4位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司单方面和我解除劳动合同怎么办?
公司单方面和我解除劳动合同怎么办?
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
单位单方面解除劳动合同
单位单方面解除劳动合同的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面解除劳动合同怎么办?
我在一家公司开的商店工作了一年多。因为我不能继续经营下去,我临时说要撤换内阁,并要求我们辞职而不给予任何补偿
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
用人单位单方面解除劳动合同
用人单位单方解除劳动合同的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面解除劳动合同
尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的侵害,劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,这样才能更好的,最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面解除劳动合同
可以要求公司支付赔偿金
全部19个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面解除劳动合同
可以主张各项经济赔偿或经济补偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司单方面解除劳动合同
单方面解除劳动合同手续: 1、通知被解除劳动合同的员工; 2、说明解除劳动合同原因; 3、办理离职手续和工作交接。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
为什么离职公司才跟我签劳动合同
为什么离职公司才跟我签劳动合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辅路可以掉头吗
辅路可以掉头吗
交通事故 0
与公司签订停职协议能要求经济补偿吗?
与公司签订停职协议能要求经济补偿吗?
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
直到现在公司还没支付工资给我,也没有给我解除劳动合同书,公司还不理人了,我不知道怎么办了?
邹律师您好,我在一家公司上班,签订合同的试用期为三个月,三个月试用期结束后,公司故意延期了一个多月的试用期,最后还吧我辞退了,让我签辞职书,直到现在公司还没支付工资给我,也没有给我解除劳动合同书,公司还不理人了,我不知道怎么办了。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞急工工厂不批怎么办?
辞急工工厂不批怎么办?
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问离职一个月后,公司在支付最后一个月工资时,会扣除佣金,说离职后有客户退款。这合理吗?
请问离职一个月后,公司在支付最后一个月工资时,会扣除佣金,说离职后有客户退款。这合理吗?
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果雇主没有签订劳动合同怎么办
用人单位与劳动者没有签订劳动合同的,应当在用工之日起的一个月内及时签订;如果超过一个月仍未签的,则单位要向劳动者支付最多不超过十一个月的每月双倍工资。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果你没有签合同就被解雇了怎么办
在没有签订劳动合同,若被违法解雇的,可以要求用人单位支付二倍的经济补偿标准的赔偿金,并额外支付劳动者在本单位工作时间的月工资;若用人单位不支付的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业宣传与合同及服务不对版怎么办
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
32秒前
徐杰律师
近期帮助 2157 人
我和我前妻办离婚的时候,后来过了三四年抚养关系变更,我现在可以将之前定期支付的抚养费全部要回来吗?
42秒前
陆培源律师
近期帮助 2918 人
公司串标,我受命为委托代理人协助制作标书,会被牵连吗?
1分钟前
梁静飞律师
近期帮助 589408 人
2014年到2019年在北京缴纳社保,2019年5月至今在郑州缴纳社保。请问社保能否在北京领?
1分钟前
苗伟律师
近期帮助 31718 人
我的工作性质属于驻场外包,如果选择留在这个项目就要主动辞职。这种情况下属于裁员吗?能索要赔偿吗?
3分钟前
傅婉清律师
近期帮助 7403 人
小车在禁止左转的路口直接转弯并直行下马路,我骑电动车(速度快,赶着上班)
5分钟前
刘陆琴律师
近期帮助 21025 人
申请执行书的申请事项怎么填
6分钟前
侯芹律师
近期帮助 2805 人
一个月未出勤,还能享受当月的春节带薪年假吗
7分钟前
黄泽宴律师
近期帮助 443 人
才发现公司没交社保,我现在还有劳动合同..,请问可以让单位赔偿或补交吗..?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询