上班脑出血，公司该出医药费吗

更新时间：2022-12-06 09:32:22

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上班脑出血，公司该出医药费吗

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吴丁亚律师
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您好，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。之后由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。结合鉴定结果和月工资与单位协商索赔，协商不成向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

工伤认定：
您好，依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2022.12.05 13:07:58

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陈龙桥律师
服务地区：重庆-重庆 135-0831-8683

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按照工伤保险法律规定，在工作中突发疾病48小时内死亡的属于工伤，可以享受工伤待遇；超过48小时没有死亡的不属于工伤，但是可以享受医保待遇；如果单位没有参加医保的，医保应当报销的部分由单位承担。

2022.12.05 08:53:24

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徐婕律师
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你好，脑溢血48小时内死亡才属于工伤。

2022.12.05 20:59:48

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郭长敏律师
服务地区：重庆-重庆 177-8200-7534

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你好，具体了解下你的情况

2022.12.05 08:50:10

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1. 如果劳动者在岗位上因工作原因引起脑出血，被依法认定为工伤的，应当获得治疗费、医药费、住院费用、一次性伤残补助金等赔偿。
2. 脑出血突发死亡或48小时内经抢救无效死亡可以视作工伤的，则应当获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
3. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
4. 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
5. 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

2022.12.05 08:36:41

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重庆精道律所律师
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您好，是需要出医药费的，具体情况呀，

2022.12.05 11:49:04

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何纯莉律师
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上班脑出血，具体情况是什么呢

2022.12.05 13:15:07

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周延平律师
服务地区：重庆-重庆

自身疾病，有医保的按医保政策报销。没有医保的，单位在医保范围内承担责任。

2022.12.05 15:08:28

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重庆美翎律所律师
服务地区：重庆-重庆

你好，医院诊断书是怎么诊断的

2022.12.05 17:25:39

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蒋翔律师
服务地区：重庆-重庆

公司有救助的义务，但是没有支付医药费的义务

2022.12.06 09:32:22

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