有工伤认定和等级认定,社保局以欠费不给赔付咋办?

更新时间:2022-12-05 11:03:54
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有工伤认定和等级认定,社保局以欠费不给赔付咋办?
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  • 王莉佳律师
    服务地区:四川-乐山 135-6844-7233
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    您好,这种情况可以考虑走行政诉讼方式,起诉社保局;或者走劳动仲裁程序,要求公司支付赔偿金。
    2022.12.03 15:44:29
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  • 陈梦璟律师
    服务地区:四川-成都 178-2813-0867
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    欠费是指?发生工伤时有购买工伤保险是可以赔付的。
    2022.12.03 15:43:22
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  • 李进律师
    服务地区:四川-成都 185-8158-1888
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    你好,可以提供证据起诉对方赔偿
    2022.12.03 14:31:38
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  • 冯静律师
    服务地区:四川-成都 177-6130-8485
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    你好这个看你们有没有按时交社保
    2022.12.05 11:03:54
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  • 张弦律师
    服务地区:四川-成都 177-0813-3871
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    你好,你们有争议可以起诉的
    2022.12.03 15:21:05
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  • 梁登俊律师
    服务地区:四川-成都 159-8227-3605
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    你好,可以找我们帮其起诉
    2022.12.03 18:17:30
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  • 四川展新律所律师
    服务地区:四川-成都 151-0831-9050
    咨询我
    哪里受伤,具体了解下呢
    2022.12.03 14:33:57
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助526237 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动者被认定为工伤的,社保经办机构在审核通过其赔偿申请后,会赔付医疗费、康复费、住院伙食补助费、伤残辅助器具费等费用;但单位没有为劳动者参保的,则由单位来依法赔付。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
    因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (九)劳动能力鉴定费。
    第三十九条
    因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2022.12.03 14:20:53
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助216298 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好 有工伤保险吗 购买社保了吗
    2022.12.03 14:33:03
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  • 林连刚律师
    服务地区:四川-成都
    -受伤程度是怎样,欠什么费?
    2022.12.05 09:49:24
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