工伤九级企业不续签怎么赔尝

更新时间：2022-12-06 10:30:34

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工伤九级企业不续签怎么赔尝

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张向锋律师
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1、工伤方面，你可要求一次性就业补助金和医疗补助金等。
2、公司不续签，应当支付经济补偿金。
3、我们擅长处理这类案件，愿意帮您解决问题。

2022.11.30 08:21:30

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徐孝乐律师
服务地区：上海-上海 181-1710-9600

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您好除工伤赔偿以外还可以享受单位支付的经济补偿。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2022.11.30 10:01:26

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高昆伦律师
服务地区：上海-上海 189-1770-8681

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工伤后合同到期公司不续签的，属于违法终止劳动合同，用人单位应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。

2022.12.02 15:01:32

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诚勤律所律师
服务地区：上海-上海 137-9525-9668

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工伤职工鉴定为九级伤残的,属于部分丧失劳动能力的,劳动合同期满,用人单位可以终止合同,

2022.11.30 08:25:34

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陈玉龙律师
服务地区：上海-上海 139-1762-8312

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同到期时,通知员工办理离职手续,结清工资以及经济补偿

2022.11.30 09:07:14

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洪静律师
服务地区：上海-上海 173-0186-1583

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工伤九级企业不续签怎么赔尝，请详细叙述你的问题

2022.11.30 10:08:06

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乔阳律师
服务地区：上海-上海 134-8212-8750

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您好，要求工伤赔偿，同时要求赔偿劳动关系

2022.11.30 11:49:10

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解焕宇律师
服务地区：上海-上海 136-6186-4703

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你好，可以要求支付工伤赔偿及经济补偿金的

2022.12.03 15:24:17

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阚蕾蕾律师
服务地区：上海-上海 132-2014-1263

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你好，是可以谈赔偿的，详细的可以咨询我

2022.11.30 08:50:13

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关姝律师
服务地区：上海-上海 137-6460-2609

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你好，九级工伤大约赔偿16个月工资。

2022.12.02 11:05:57

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徐兴俊律师
服务地区：上海-上海 130-0321-5901

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工伤九级这个公司还没给到你赔偿吗？

2022.11.30 11:01:07

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上海锦政律师
服务地区：上海-上海 175-2135-1632

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您好3除公司赔偿外还有经济补偿的

2022.11.30 09:33:38

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张咏莹律师
服务地区：上海-上海 166-0194-0607

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现在有没有书面发送解除合同的通知

2022.12.01 12:52:41

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程煜律师
服务地区：上海-上海 176-2197-2378

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一次性伤残就业补助金+经济补偿金

2022.12.06 10:30:34

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谢奎和律师
服务地区：上海-上海 135-6027-5556

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九级赔偿了吗？具体情况具体分析

2022.11.30 09:29:24

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九转律所律师
服务地区：上海-上海 183-2158-2603

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您好，公司现在是要辞退你吗？

2022.11.30 09:15:55

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苗伟律师
服务地区：上海-上海 131-6636-6810

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去鉴定过了吗，公司申报过了吗

2022.11.30 09:20:27

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荣兆栋律师
服务地区：上海-上海 130-6275-6086

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你好，可以帮你算下赔偿的数额

2022.11.30 10:03:38

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任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

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可以要求补偿，不续签补偿的啊

2022.11.30 11:04:41

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赵丽园律师
服务地区：上海-上海 131-2486-1891

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工伤九级企业不续签，什么情况

2022.12.03 20:50:16

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韩梦云律师
服务地区：上海-上海 150-0055-4490

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你好，您可以请律所帮您接入

2022.12.01 11:47:39

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王珂律师
服务地区：上海-上海 189-1839-3367

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企业有为你及时有申报工伤吗

2022.12.01 13:44:00

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在我国劳动者的劳动合同期满终止不续签，工伤职工在用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形时单方面解除劳动合同的，可以同时主张工伤保险待遇和经济补偿。除此之外，用人单位违法解除劳动合同的，除支付工伤保险待遇外，还应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2022.11.30 01:08:17

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刘鹏律师
服务地区：上海-上海

可以申请劳动仲裁拿到赔偿

2022.11.30 06:57:10

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廖敏律师
服务地区：上海-上海

如果工伤九级不续签，有一次性就业补助金，企业需支付员工，以上供您参考

2022.11.30 07:49:19

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郭军律师
服务地区：上海-上海

济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2022.11.30 08:56:38

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童仪律师
服务地区：上海-上海

工伤九级起码赔偿十几万元。

2022.11.30 09:41:15

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方乐律师
服务地区：上海-上海

您好，不续签的是可以主张赔偿的，请问你工作了多久呢？可以跟我说说，我会尽可能帮助你。

2022.11.30 10:10:38

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郭智敏律师
服务地区：上海-上海

工伤的赔付项目主要包括医疗费、住院伙食补助费、交通费和食宿费、康复治疗费用、辅助器具费用、停工留薪、护理费、伤残补助金、一次性伤残补助金等。伤残等级不同，赔偿项目也不同。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2022.11.30 10:53:28

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栾明鹤律师
服务地区：上海-上海

你好，请问是否有劳动合同，发生地在哪里

2022.11.30 10:59:54

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彭超律师
服务地区：上海-上海

工伤后单位不续签合同有补偿吗工伤后单位不续签合同有补偿。除工伤赔偿以外还可以享受单位支付的经济补偿。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。在受到工伤后

2022.11.30 14:04:32

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黄晨程律师
服务地区：上海-上海

工伤伤情，可以根据伤情主张相关赔偿.

2022.11.30 17:50:55

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陈建平律师
服务地区：江苏-苏州

若单位不配合，可以委托专业律师代理。

2022.12.02 17:35:53

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