公司辞退员工范本

更新时间：2022-11-29 11:20:10

问题描述：

公司辞退员工范本

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

余联刚律师
服务地区：江苏-南京 139-0519-2708

咨询我

要根据实际情况，如没有事实和法律依据的，有可能构成违法解除。

2022.11.29 09:33:18

点赞
罗磊律师
服务地区：江苏-南京 139-1397-3900

咨询我

如果是单方解除，需要注意是否有合法的理由，解除程序是否合法等

2022.11.29 10:25:13

点赞
倪锦飞律师
服务地区：江苏-南京 151-0517-9457

咨询我

具体情况是什么样的，可以沟通一下

2022.11.29 11:20:10

点赞
朱正洪律师
服务地区：江苏-南京 187-0517-3692

咨询我

通常需规范结合实际辞退情况办理

2022.11.28 21:41:52

点赞
陈荣平律师
服务地区：江苏-南京 180-6124-9947

咨询我

跟员工协商，签署书面协议。

2022.11.29 10:50:43

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助573918 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

公司辞退员工的程序是：1、与员工解除或者终止劳动合同；2、出具离职证明；3、员工交接其工作；4、公司为员工办理档案和社会保险关系的转移手续；5、正式离开公司。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

2022.11.28 21:33:48

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他1位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

辞退员工补偿协议书范本是怎样的

辞退员工补偿协议书范本是怎样的

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

企业可以随便辞退员工吗

企业可以随便辞退员工吗

员工解除合同模板

员工解除合同模板

公司合同管理制度范本

公司合同管理制度范本

如果公司没有理由开除，该怎么办？

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我怀孕2个月，现在单位要恶意辞退我，我想向单位申请三期的工资和断缴生育保险的赔偿合理吗

法律分析：怀孕女职工被辞退的赔偿主要包括双倍支付经济补偿金、生育津贴、生育费用，用人单位已缴纳生育保险的由生育保险基金支付。在正常情况下，公司是不能辞退在孕期、

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果被公司辞退，没有谈妥赔偿

建议申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司可以单方辞退职工的情形有哪些

公司单方面辞退如果不是因为劳动者存在《劳动合同法》第39条规定的情形辞退的，则劳动者可以要求单位支付经济补偿金，如果是违法辞退的，劳动者可以要求单位继续履行合同

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问从中介签合同，现在被工厂辞退有赔偿吗？

你好，建议到仲裁部门举报

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

跟部门领导有争执，强行要我调岗报复

法律分析：工作岗位的变更，需要双方协商一致。同意岗位工资可以降低。如果不同意调岗，公司不能单方面进行调岗，员工可以因此解除劳动合同并要求经济补偿。当事人不愿，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我想咨询一下，没签合同，然后工作了26天了突然被辞退

没签劳动合同，按照以下流程辞职： 1、提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同； 2、三十天期限届满，与用人单位办理工作交接； 3、用人单位出具解除劳动关系

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

兼职能随便辞退么

法律分析：兼职被辞退属于非过失性辞退的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退的，用人单位按经济补偿的标准支付双倍赔偿金；属于过失性辞退的，用人单位不需

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司辞退员工解聘合同书的格式

5869人下载

公司辞退员工补偿金协议书

5869人下载

公司辞退员工书

5869人下载

被公司辞退仲裁申请书范文

5869人下载

13分钟前

方文斗律师

近期帮助 5177 人

保证书代写费用

23分钟前

孙志伟律师

近期帮助 44444 人

那种高炮借款可以不还吗

23分钟前

刘同发律师

近期帮助 165354 人

公积金去年冻结现在解冻了，能取吗

32分钟前

王硕律师

近期帮助 6476 人

找工作没成功，已缴保险钱，现不退缴纳的保险钱

33分钟前

何迎红律师

近期帮助 1355 人

我在公司工作了21年，2019年调离岗位5年多，现在又调回原来岗位，这样合法吗？

36分钟前

荣兆栋律师

近期帮助 16602 人

7跟助骨骨折和盆骨骨拆可以平几级伤残

55分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 1290 人

你好，安庆桐城安置房拿房时，有一笔5000元的水电燃气材料初装费合理吗

1小时前

刘博律师

近期帮助 68 人

我在婚内和老公签一份房子协议能否帮我看看是否有效

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟