首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
北京法律咨询
>
北京劳动合同纠纷
> 咨询详情
请问,我工作12年了,但是中间换过几个公司,目前的公司工作两年,年假应该怎么休?
更新时间:2022-11-28 13:19:58
问题描述:
请问,我工作12年了,但是中间换过几个公司,目前的公司工作两年,年假应该怎么休?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
咨询我
已满10年不满20年的,年休假10天。职工新进用人单位且工作已满12个月。折算方法为:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。
2022.11.28 13:19:52
点赞
吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
咨询我
您好,工作1年以上不满10年的职工,年休假5天;满10年不满20年的,给予10天年假;20年以上,年假15天。
2022.11.28 13:13:52
点赞
王俊颖律师
服务地区:北京-北京
400-8332-2276
咨询我
您好,年假一般按照累计工作年份计算
2022.11.28 13:19:58
点赞
吴中律师
服务地区:北京-北京
137-1879-1323
咨询我
您好一般按照年假10天计算
2022.11.28 13:13:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
893480
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动者连续工作一年以上的享受带薪年休假。
法律依据:
为:《劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 《
职工带薪年休假条例
》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 《
企业职工带薪年休假实施办法
》第三条职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。 第四条年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。
2022.11.28 13:03:09
点赞
北京濬远律师
服务地区:北京-北京
年假的时间是国家规定的,与在哪家公司工作没有直接关系。国家规定是已满10年不满20年的,年假为10天
2022.11.28 13:09:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他1位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工作10年,自己辞职,公司能补偿吗
企业法律顾问
1030
请问,在2家单位工作 ,累计年数为20年,这个年休假应该是几天
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工作一年没签合同,可以通过法律状告公司吗?
劳动合同纠纷
485
工作不满一年是否可以休年假?关于年休假是如何规定的?
年休假
6570
我在一家公司工作满15个月,2022年8月离职,请问离职结算的时候年假应该算多少天?
您好,连续工作一年就享有年休假的。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
新单位工作不满一年也可以休年假吗?
年休假
77484
我的累计工作时间已经超过十年,现在跳槽到这个公司工作一年半了,请问我的年休假是几天?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问整体工作了15年,但在本单位工作才4年,年休假是几天?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我已有25年工龄,现在换公司,年休假应该有几天?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我已在公司工作了两年,那每年的年假为几天
你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在这个公司工作26年了,今年10月份办理的退休,还是在这个公司上班,请问我的年休假应该15天,还可
你好,可以要求公司支付年休假工资。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问员工工作了15个月,中间没有休过年假,年假要怎么算?还是1.5天算
产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我办理了入职,要把我分配到其他门店去,店长说店里其他都是老员工了,我这边要离职的话,需要什么手续吗
您好可就离职事宜进行咨询。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位单方面无正当理由解除劳务协议,情急之下已签订解除协议书,请问该协议还有效吗?
您好,关于解除劳务协议相关问题可以详细沟通
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,初四到初七值班,单位给一天倒休合理吗?我觉得应该两天
您好,可以与单位协商或者劳动监察大队投诉
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
律师推荐:
北京律师
同城律师:
昌平区律师
大兴区律师
顺义区律师
丰台区律师
石景山区律师
西城区律师
朝阳区律师
门头沟区律师
怀柔区律师
延庆区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
律师解答动态
2小时前
天习律所律师
近期帮助 39355 人
暑假工只填了入职报告算是劳务合同嘛
2小时前
天习律所律师
近期帮助 39355 人
结婚小孩抚养权
3小时前
姜远波律师
近期帮助 2214 人
在虎门做伤残鉴定去那里做
3小时前
天习律所律师
近期帮助 39355 人
土地的红线图所属人和村里登记土地名字不相同,哪一个具有法律效力。土地归属谁
3小时前
陈辰律师
近期帮助 24665 人
你好,我用安署房低债,
3小时前
天习律所律师
近期帮助 39355 人
您好,请问企业产权转让属于收购全部权益吗?
3小时前
天习律所律师
近期帮助 39355 人
就是我们是未成年,然后在上班被公安机关抓获,然后手机扣留了
3小时前
周清智律师
近期帮助 22199 人
如果有人把我的私人视频发到网上从而导致我的死亡
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询