工作时间有十年了,前面八年都没有给缴纳社保,以上情况我们该怎么办

更新时间:2022-11-26 10:51:33
问题描述:
你好,我在当地一家公司上班,工作时间有十年了,前面八年都没有给缴纳社保,又在今年的三月份把我们包给了派遣公司,以上情况我们该怎么办
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    公司半年没给员工交社保,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉、举报,要求用人单位补缴社会保险费用;若因此劳动者解除劳动合同的,应当支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    第三十八条
    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。
    劳动保障监察条例》第九条
    任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
    劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
    2022.11.26 00:10:46
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  • 蒋翔律师
    服务地区:安徽-合肥
    可以要求补缴,具体详聊
    2022.11.26 09:19:11
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  • 时宪律师
    服务地区:安徽-合肥
    您好,可以去申请劳动仲裁
    2022.11.26 10:51:33
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你好,公司已经工作八年了,因为公司很多地方都不正规,从来没有签过合同,也没有交过社保。现在我要求付款
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
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你好,我在私营企业工作了八年,没有签合同,也没有给社会保险。我该怎么办?公司在过去的八年里改变了两次
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
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我在公司工作了十一年,其中间四五年没有给交社保,这种情况该怎么办?
法律分析:公司不交社保处理办法根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用
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单位未经通知停止缴纳社会保险是否违法。
缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。
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单位没交社保?是否可以投诉?
你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
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导致无法领取失业救济金,可以到社保局修改吗?
失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时,由失业保险基金提供的、以现金为基本形式的各种帮助。失业保险待遇主要包括失业救济、失业救助和补充失
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这个工厂没有福利和社会保障。我该怎么办?
如果单纯的社会保险纠纷,劳动仲裁委不受理,可以到劳动部门投诉。
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如何提取退休年龄至社会保险不足15年的公积金?
关于公积金政策因各地不同,贷款和提取条件也有所不同
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公司未缴纳社保,怎么要求赔偿
如果企业不给交社保,劳动者可以与企业协商,催告其尽快缴纳;若企业拒绝的,劳动者可以去劳动局、社保局等投诉;还可以依法与企业解约,要求其补缴社保并且支付经济补偿金
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黑名单的人可以领养老金吗
可以。进入黑名单并不会影响养老金的领取。一般只在政府采购、招标投标、行政审批、政府扶持、融资信贷、市场准入、资质认定等方面,对失信被执行人予以信用惩戒。法律依据
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交通事故对方全责,但是没有经理赔付能力,医疗费可以申请医保吗?
交通事故自己责任部分一般不能报医保。通常交通事故医疗费用属于交通意外第三者责任,医保是不可以报销的。只有商业险可以办理理赔。 不过在这两种情况下可以找医保报销部
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