我们学校超市物价比平常超市贵可以举报吗?军费的时候收了军训费用,常常乱收费可以举报嘛?

更新时间:2022-11-24 21:45:28 12312人浏览
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我们学校超市物价比平常超市贵可以举报吗?军费的时候收了军训费用,提前让我们交保险费跟老师,学校艺体学习材料费过高,常常乱收费可以举报嘛?
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就是我进厂满16岁了 然后我提前说不干了 主管不让走 然后我天天说他还是不让不是说明天就是后天就是一拖再拖 不然就当没听见 然后我一气之下就走了 然后工资也没有结给我 我干
就是我进厂满16岁了然后我提前说不干了主管不让走然后我天天说他还是不让不是说明天就是后天就是一拖再拖不然就当没听见然后我一气之下就走了然后工资也没有结给我我干了一个月了
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我在小厂上班现在不做了。厂老板发信息给我给我说钱到年底只给一半
我在小厂上班现在不做了。厂老板发信息给我给我说钱到年底只给一半
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有个劳务包工头欠我材料款32000多元,当初也打了33000元欠条。起初他说收到甲方的工程款就结给我还可以起诉他吗?
有个劳务包工头欠我材料款32000多元,当初也打了33000元欠条。起初他说收到甲方的工程款就结给我,拖了几年也没给。平时也经常催,到现在电话不接信息不回,还可以起诉他吗?
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拖欠工资会被拘留吗
拖欠工资会被拘留吗
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劳务克扣工资我要怎么解决
克扣工资的处理办法:劳动者可以要求单位说明理由,如果理由不成立的,可以要求单位把克扣的工资补足;如果单位拒不返还克扣的工资的,则劳动者可以通过申请调解、仲裁、起诉等方式来维权。<br/> 法律依据:<br/> 《中华人民共和国劳动法》第五十条<br/> 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。<br/> 第七十七条<br/> 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。<br/> 《工资支付暂行规定》第七条<br/> 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。<br/> 第八条<br/> 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。<br/> 第九条<br/> 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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你好,我想问你一下有个老板欠工钱不还,也不接电话,不回微信怎么办
老板欠钱不还的,当事人可以先与其协商,协商不成的,可以申请仲裁或者直接提起诉讼,当事人提起诉讼的,需要准备起诉状以及与案件相关的证据递交到有管辖权的人民法院。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十三条<br/> 起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。<br/> 书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。<br/> 第一百二十八条<br/> 人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告,被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。<br/> 被告不提出答辩状的,不影响人民法院审理。
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我是1994年7月上班到今年本月底单位要求内退,2022年内退职工的内退工资怎样计算该拿百分之几十?
请问我是1994年7月上班到今年本月底单位要求内退,2022年内退职工的内退工资怎样计算,该拿百分之几十
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老板叫我走人,不给工钱怎么办?
工地老板不给钱的,劳动者可以与其协商,要求其在合理的期限内付钱;协商不成的,可以依法通过申请调解、劳动仲裁、提起诉讼等方式来要回应得的工钱。<br/> 法律依据:<br/> 《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条<br/> 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:<br/> (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;<br/> (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;<br/> (三)安排加班不支付加班费的;<br/> (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。<br/> 《中华人民共和国劳动法》第七十七条<br/> 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
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