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违反公司禁令,被公司解除劳动合同
更新时间:2022-11-25 15:46:32
问题描述:
违反公司禁令,被公司解除劳动
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
鑫超律所律师
服务地区:广东-广州
185-9406-6333
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违反公司禁令,被公司解除劳动合同不违法
2022.11.25 15:46:32
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
133-1625-3830
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晚上好,你们有没有劳动合同的
2022.11.23 22:11:54
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王冰律师
服务地区:广东-广州
189-2895-8912
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这个也是属于辞退可以劳动仲裁
2022.11.23 22:19:44
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杨永律师
服务地区:广东-广州
189-8893-5826
咨询我
你好,具体公司规章制度是什么
2022.11.24 14:44:47
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华然律师
服务地区:广东-广州
199-2877-8872
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你好,你现在是在职还是离职
2022.11.24 09:23:28
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如果公司强制解除劳动合同,这属于违法解除。在这种情况下,如果劳动者不要求继续履行劳动合同,或者劳动合同已经无法继续履行,公司需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿的计算方式是根据劳动者在本公司的工作年限,每满一年支付一个月的工资。如果劳动者要求继续履行劳动合同,但劳动合同已经无法继续履行,公司同样需要按照法律规定支付赔偿金。用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同的,必须按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2022.11.23 21:04:01
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吴雁萍律师
服务地区:广东-广州
你好,你违反的是哪方面的规定
2022.11.23 21:25:06
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李大庆律师
服务地区:广东-广州
公司违法解除你的可以申请劳动仲裁要求赔偿
2022.11.23 22:22:25
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唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,根据你描述的是不合理的
2022.11.23 23:38:31
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吴国公律师
服务地区:广东-广州
你好,是可以起诉进行经济赔偿P
2022.11.24 09:15:08
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知荣律师
服务地区:广东-广州
你好,那你现在诉求是想主张赔偿是吗
2022.11.24 10:34:46
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