因疫情期间拖欠工资不发怎么办

更新时间:2022-11-24 17:18:43
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因疫情期间拖欠工资不发怎么办
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  • 曾彬律师
    服务地区:广东-广州 159-1872-7807
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    你好,拖欠工资,可以申请劳动仲裁或走法律程序
    2022.11.22 09:55:36
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  • 邓庆奋律师
    服务地区:广东-广州 158-1829-5731
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    您好,建议您收集证据,申请劳动仲裁要求工资
    2022.11.22 09:59:44
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  • 广东然铨律所律师
    服务地区:广东-广州 185-7571-4455
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    你好,拖欠工资可以到劳动局申请劳动仲裁
    2022.11.22 08:35:06
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  • 邓立庆律师
    服务地区:广东-广州 180-5422-8909
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    双方协议不了可以申请劳动监察部门处理
    2022.11.24 12:03:37
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  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
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    你好,可以起诉的,这个是不合理的
    2022.11.22 10:31:58
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  • 王冰律师
    服务地区:广东-广州 189-2895-8912
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    拖欠工资不发建议去法院起诉处理
    2022.11.21 20:15:21
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  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
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    可以向有关部门申请劳动仲裁。Y
    2022.11.24 17:18:43
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  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
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    你好,可以提出起诉要求发放
    2022.11.21 19:54:35
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  • 杨永律师
    服务地区:广东-广州 133-8008-2746
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    你好 可以申请劳动仲裁的
    2022.11.21 22:29:16
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    公司拖欠工资不发,员工可以与公司协商,要求公司在合理期限内支付公司;也可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门来处理;或者依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来处理。
    法律依据:
    中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
    用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    中华人民共和国劳动法》第七十七条
    用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
    2022.11.21 19:41:51
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  • 李放律师
    服务地区:广东-广州
    你好!可以向仲裁委申请仲裁
    2022.11.21 23:03:34
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  • 罗翔律师
    服务地区:广东-广州
    拖欠工资可以投诉至劳动监察大队,或者申请劳动仲裁。
    2022.11.22 10:26:48
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    你好,请问拖欠有多久了呢
    2022.11.22 10:57:45
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