如果公司不给辞工书怎么办

更新时间：2022-11-21 16:36:45

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如果公司不给辞工书怎么办

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孟翔律师
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劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。

2022.11.20 20:08:29

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梁慧律师
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这要看被辞退还是自行离职，拿辞工书的目的是什么，如果是被辞退但又不给书面辞工书，你可以继续回去上班，不给你上班你就录音录像保存证据

2022.11.21 15:44:58

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佛山万林律师
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您好，根据您咨询的问题，直接写一个依法解除劳动关系通知书。

2022.11.21 10:18:58

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吴名取律师
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你好，可以直接主张书写，拿着给对方，予以通知。

2022.11.20 20:28:02

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广东三佛律师
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员工需要提前30天和公司领导申请提交离职书

2022.11.21 10:11:21

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广东觉晓律所律师
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您好，公司不给辞工书可以提交离职报告

2022.11.21 07:47:47

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金辉律师
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请问工作了多久?请问工作了多久?

2022.11.21 16:36:45

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刘斌律师
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你好！你可以找劳动局协助的。

2022.11.21 15:14:10

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辞职公司不给工资，劳动者可以先向用人单位进行协商；协商不成的，可以向调解组织申请调解；不愿调解或调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；也可以向劳动行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第九条
用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2022.11.20 18:04:02

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潘华越律师
服务地区：广东-佛山

公司不给辞工书可以直接自己写一个啊

2022.11.21 14:51:30

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