国庆节放假五天工资怎么样

更新时间:2022-11-20 15:23:26
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国庆节放假五天工资怎么样
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  • 吴名取律师
    服务地区:广东-广州 130-0203-5008
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    你好,可以据此按照实际的合同约定确定。
    2022.11.20 14:20:19
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  • 陆歆律师
    服务地区:广东-深圳 137-1454-4898
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    其中三天是法定假日,需要支付工资
    2022.11.20 15:23:26
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助427625 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    国庆放假工资的计算方式:在属于法定节假日的10月1日、2日、3日,用人单位照常支付工资,若在法定节假日安排工作的,应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

    有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

    全体公民放假的节日包括国庆节,放假时间为10月1日、2日、3日。
    2022.11.20 07:39:53
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