我在小区打扫卫生，三个多月工资没发，请问该怎么要？

更新时间：2022-11-24 16:50:54

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拖欠工资找劳动保障部投诉、举报，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金

2022.11.18 08:57:27

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高昆伦律师
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当老板拖欠工资，或者拒绝支付工伤赔偿的时候，劳动者可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁维权。

2022.11.18 09:53:22

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荣兆栋律师
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您好，可以通过劳动仲裁或者法院诉讼的方式要回来钱

2022.11.17 21:31:16

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苗伟律师
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公司没理由拖欠工资的，可以申请劳动仲裁

2022.11.18 09:52:50

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陈玉龙律师
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您好，可以通过劳动仲裁等法律程序维权

2022.11.18 13:44:39

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任涌律师
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可以打官司的啊，依法维权的啊

2022.11.17 21:18:01

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洪静律师
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可以劳动仲裁的，现在什么情况

2022.11.18 09:21:46

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王珂律师
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可以向当地的劳动监察部门投诉

2022.11.18 15:01:03

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关姝律师
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你好，可以去申请劳动仲裁。

2022.11.18 10:29:44

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九转律所律师
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您好，可以起诉帮你要回工资

2022.11.18 11:46:25

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徐孝乐律师
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您好，您可以到劳动局申诉

2022.11.18 09:23:27

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公司三个月没发工资了，劳动者应该及时向劳动行政部门投诉，由其责令公司限期支付，否则责令公司向劳动者加付赔偿金；或者依法去申请劳动仲裁，在裁决生效后请求公司按规定履行。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2022.11.17 20:36:59

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任青律师
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你可以根据相关证据联系当地劳动部门申诉或者仲裁处理

2022.11.17 22:08:47

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曹瑞临律师
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像你这种情况可以提起劳动仲裁的。

2022.11.18 10:11:27

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黄河律师
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你好可以进行劳动仲裁或者起诉

2022.11.24 16:50:54

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