我想问一下就是我之前上班的时候因为某些事情被开除了，工资是按照老员工的工资算的，我该怎么办

更新时间：2022-11-17 10:48:09

问题描述：

您好，我想问一下就是我之前上班的时候因为某些事情被开除了，然后后面因为新店开业了又把我叫回来了，我刚开始以为是按照我原来的工资给我算，我就问了我的工资，没有问提成，工资是按照老员工的工资算的，但是没有提成，我干了一个月要发工资的时候才知道的，我该怎么办

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您好，你们是可以协商工资的问题的，请问目前是什么情况呢？可以跟我说说，我会尽可能帮助你。

2022.11.17 10:12:27

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一般工资没在规定的期间内发就可以告，但是建议先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2022.11.17 04:20:00

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黄郑周律师
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您好！签合同没有，按照合同约定的内容执行。

2022.11.17 10:48:09

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