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我这个是否是工伤吗？我有权找老板赔倘吗？
更新时间：2022-11-01 13:52:48
问题描述：
我这个是否是工伤吗？我有权找老板赔倘吗？
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
冯静律师
服务地区：四川-成都
177-6130-8485
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你好，在工作地点因为工作原因受伤就是工伤
2022.11.01 08:27:31
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张定凯律师
服务地区：四川-泸州
135-4159-4199
咨询我
您好！请问你是在工作岗位受伤的吗？
2022.11.01 09:43:04
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四川宪恒律所律师
服务地区：四川-成都
189-8053-5254
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关于工伤的具体情况是怎样的呢？
2022.11.01 11:11:26
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李进律师
服务地区：四川-成都
185-8158-1888
咨询我
你好，可以说一下你遇到的情况
2022.11.01 08:21:00
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梁登俊律师
服务地区：四川-成都
159-8227-3605
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你好，是什么时候在哪里受的伤
2022.11.01 08:30:41
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邓良川律师
服务地区：四川-成都
151-9660-3309
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你好，请问需要什么样的帮助
2022.11.01 13:52:48
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
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人 · 响应时间
平均5分钟内
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劳动者存在过失，如果具有在用人单位工作时，由于工作原因而受伤等情形的，仍然可以认定为工伤；但劳动者有醉酒或者吸毒等行为的，则不可以被认定为工伤。法律依据：《
工伤保险条例
》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
2022.11.01 07:29:50
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
1598802
人 · 响应时间
平均2分钟内
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你好 上班时间受伤可以作为工伤
2022.11.01 08:52:27
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郑尚顺律师
服务地区：四川-成都
你好，伤情需要你具体描述
2022.11.01 08:07:11
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